サン電子工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
平日休みはないためATM手数料や人混みを気にされる方は向かないかもしれませんが、基本的にカレンダー通りの休みなので、予定を立てやすいと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署によりますが、同じ作業の繰り返しなので速ければ1週間で慣れます。ルーティンワークが苦でなければ働きやすい環境だと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
配属部署の方々は優しく楽しい方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないとのことで契約外の部署の仕事を割り振られ...続きを読む(全290文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップは残業しても残業代がなく、サービス残業があった点。求人情報と食い違っていた。
マネージャーが労働...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が一般企業より低い。10年務めても年収が350万程度なので将来的に共働きではなければ子供を進学させるための資...続きを読む(全207文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気ではあるので意見は言いやすい。言いやすくはあるが、通るかはまた別の話であるので、中々改善等をしにくい。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
3年前あたりから人事評価制度の改正があり、評価によって賞与のプラス部分が加算されるようになった。年に2回、上司との面談もあり、自分がどんな評...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本、就業時間内に仕事を終わらせようという社風なので、残業はほとんどない。（残っているのは管理職が多く、それでも長時間残業をしている人は見た...続きを読む(全159文字)

【良い点】
他の中小企業に比べて、福利厚生や社内制度は充実していると思う。従業員の健康に関しては会社全体で力を入れてくれている。例えば野菜ジュースの無償...続きを読む(全170文字)

【良い点】
やり方進め方は個人に任される部分が大きかったので、やる気や実力のある人にとってはやりがいを感じられたと思う。もちろん仕様によるので、それほど...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業時間が少ない、渋谷とか、横浜とかで事務所があります。ただ、全ての人は横浜事業者、渋谷事業所に配属することができません
【気になること・改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給が取りやすい、良くも悪くも干渉しない適度な距離感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、月間80時間以上の残業が恒常的で...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性。次の柱になる事業を作る研究開発部門は方向性が定まらない、腹決めした意思決定をしないため、将来性には...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材の入れ替わりが激しく、慢性的な人手不足状態であること。世間の製造業にに対して最新技術の導入やDX化が周回遅れ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの選択肢や挑戦機会が限られ、成長実感を得にくいと感じた。評価や配置の透明性も十分とは言えず、将来像を描き...続きを読む(全96文字)

【良い点】
仕事を丸投げされることはなかった。
デスクが広く作業しやすかった。
在宅ワークも比較的好きなときに行えた。開発体制人員が十分あり、開発期間も...続きを読む(全141文字)

【良い点】
就職のために辞めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人はすぐに辞めるし、続く人は数年単位で続いているイメージです。他に時...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有給の取りやすさ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が仕事を放棄している場面がおおい。出社時間を守らない。連絡しても放置、無視を...続きを読む(全113文字)

【良い点】
インセンティブ制度が存在していた
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度が存在していたがボーナス転用に変わってしまい
年...続きを読む(全106文字)

【良い点】
フレックス制度は十分に活用できる
テレワーク環境も比較的整備されていると感じる
また、福利厚生も手厚い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全236文字)