ＯＫＩ東邦電子の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
インフラ設備に搭載される基板の製造且つ、沖電気グループなので雇用の面は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ各社が全...続きを読む(全143文字)

【良い点】
8時30分から17時15分の規則的な勤務であること。
基本は土日祝は休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点に上げた規則的...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人間的魅力のある人が僅かにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの方は優しい人が多いが、社員のコミュニケーション能力が低い。挨...続きを読む(全115文字)

【良い点】
沖電気グループであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに仕事が出来る人でも、相応の評価は貰えない。余程上司に気に入られてい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年功序列では無いが、勤務年数を重ねるごとに給与は上昇していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が違う。
私の場合、評...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で常に皆んな仕事に対してイライラしており、あまり満足して仕事の出来る環境ではないと思います。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の間でもギスギスしているのを見れてしまう環境であり、余り良いとは思えませんでした、後、上の命令は絶対で無理な...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月までは、残業が無かった思います。その後は残業の嵐なので地獄でした。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司との間でパワハラのような事になり精神的に参ってしまい、休職した後他の部署に移動になりましたが、体調が改善されず...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しい時には残業が大変多かったです。休日も仕事が忙しい場合は出勤をお願いされる事も多くあり、余り良いとは思え...続きを読む(全84文字)

【良い点】
性別関係なく、評価されるので、やる気のある女性は昇格していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と家庭の両立している人は少ない、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
代表は男女関係なく気に入った人を優遇する。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は女性にとっても働きやすい環境であったが(体調は子供関...続きを読む(全137文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は整っているものの、上司は男性の方ばかりでした。ですが、短時間勤務や介護休職なのど制度自体は整っているので、昇格願望がなけ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
男性を含め、育休産休を取得することに対する周りからのプレッシャーはない。時短勤務も可能であり、そもそも残業も少ない部署が多いため、子育てしなが...続きを読む(全227文字)

【良い点】
育休や時短などを活用している人が多く、利用する側も気にならない。また、社員全体で理解があり働きやすいと思う。

男性と女性で昇進などに差はなく...続きを読む(全197文字)

【良い点】
上司に相談すれば長期に休むことも可能であり、家庭の事情で退職してその後に復帰した人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性の...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境です。働きやすい環境を整えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世は難しいと思います。考え方や体制が古く口...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性の活躍や採用には力を入れており、数多くの女性が入社し、働いている。また、管理職も多数存在しており、女性にとっては働きやすい会社と思われる。...続きを読む(全163文字)

【良い点】
お子さんがおられる方は時短勤務の方なども多く、働きやすそうと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍という大命題が先行しすぎ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
育休を取得し復帰する人も多く、またマタハラもない。女性だからと言って仕事について少ないということはないことから男女は同等とは言える反面、女性活...続きを読む(全453文字)