東芝電波テクノロジーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

様々な社会インフラに携わることができ、国と連携をとっている部署もあるので、やりがいは大きいと感じる。続きを読む(全50文字)

社会インフラが主な事業内容のため、事業が無くなることはないと考える。続きを読む(全34文字)

事業所が川崎市ということで、都心にも近いが都心すぎないところが良いと感じた。続きを読む(全38文字)

技術職ということで女性の割合は少ない方ではあるが、社内で男女差別を感じることはないと社員の方から聞いた。続きを読む(全52文字)

社会インフラ系ということで、社会に対して広く貢献できる点はおおきなやりがいであると思います。続きを読む(全46文字)

良くも悪くも平均勤続年数が長いので、長く安定して勤められますが、転職が難しいともとらえられると思います。続きを読む(全52文字)

東芝を親会社に持っているため福利厚生は良いと思います。有休も1年目から23日もらえるそうです。立地に関しては、川崎駅からバスで約10分と少しアクセスが悪い...続きを読む(全119文字)

東芝の問題はありますが、扱っているのが社会インフラ関係なので安定しているようです。続きを読む(全41文字)

残業は25時間ほどのようで、技術系の方は残業が多くなっている印象を受けました。続きを読む(全39文字)

誠実・論理的で、顧客本位。落ち着いた中にも挑戦を重視する文化がある。続きを読む(全34文字)

チャレンジ志向でスピード感重視。若手にも責任ある仕事を任せる。
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落ち着いた雰囲気で誠実な社員が多い印象。個人プレーよりもチームでの合意形成を重視する文化があり、慎重さと安定感が特徴的。続きを読む(全60文字)

業界、部門問わず、人柄が良い人が多いと自発的に言う社員さんが多かった。クセの強い人がいないとのこと。また向上心のある人が多く成長しやすそうな企業だと思った。続きを読む(全78文字)

グローバル企業であり、多国籍な人が働いているため、文化を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全45文字)

説明会では社員同士仲良さそうに会話をしていたため、社員の関係性は良好だと感じたが、他部署とのコミュニケーションは少なそうな印象。続きを読む(全64文字)

社員の方同士、和やかな雰囲気でお話しされていたので風通しの良さそうな印象を受けた。続きを読む(全41文字)

風通しがよく休日でも会う社員が多いとのことだった。続きを読む(全25文字)

成果を出せば年齢関係なく評価され意見を出すことができる環境とのこと。主体性を重視する文化。続きを読む(全45文字)

堅実な理系志向が強い印象。自由度が低いとも言い換えられるが、ルールが明確な分働きやすいとのこと。続きを読む(全48文字)