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浜松ホトニクス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

浜松ホトニクスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、浜松ホトニクス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に浜松ホトニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

浜松ホトニクスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.0

浜松ホトニクスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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3.4
おすすめ度
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浜松ホトニクスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
10件中10件表示

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

少し肩に当てはまったような社風を感じた。説明会や選考を通して、自由闊達というよりは、キチキチとした堅実な社風を感じた。ルールを厳格に守るような固い印象があった。続きを読む(全80文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

就職された先輩はホワイト企業でなごやかな雰囲気だと仰っていたそうです。実際説明会に登壇された社員の方は皆穏やかでした。続きを読む(全59文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

なんでも挑戦しやすく、手を挙げれば海外挑戦も可能。続きを読む(全25文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

全員が研究者としての自覚を持って仕事をする社風は非常に魅力的。給与体制は年功序列であり、良し悪しはその人次第かと思われる続きを読む(全60文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

多くの社員さんの話をお伺いする機会があったが、非常に個性豊かで楽しそうな職場だと感じました。続きを読む(全46文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

人事の方がかなりフランクな印象を持った。若手のうちから意見が言いやすい、風通しの良い社風であると感じた。続きを読む(全52文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年1月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

全員が研究者という考えのもと、チームでの仕事を重視する会社続きを読む(全29文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年9月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

上昇志向が強い社風だと思います。今は研究に注力されているようですが、最近は顧客にも目を向け始めているようです。続きを読む(全55文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年5月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

1つの製品で成功できている一方、他分野への挑戦意欲が小さく感じる。続きを読む(全33文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年5月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

穏やかな方が多く、転職してきた方も働きやすいと仰っていた。続きを読む(全29文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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浜松ホトニクスの 他のカテゴリの口コミ

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 研究・開発(半導体) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
浜松ホトニクスで働くやりがいは、最先端の光技術を通じて社会に貢献できる点にあります。医療、産業、科学分野など幅広い領域で自社製品が活用されて...続きを読む(全240文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性比率が高いので女性は少し入りづらい空気はある。育休制度などもまだ整備しきっておらず、働きやすい環境とは言えないのが現状です。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    つねに需要がある業界なので感謝された時にはやりがいを感じる事が多いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日繰り返しのように感じ...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みがかなり多いのでバランスはよい。
    残業は個人の裁量によるので、早い人なら定時でも帰れるので困らない。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    多分野展開をしており、一つの事業が倒れても他のところでカバーできるため安定性はあると感じた。続きを読む(全46文字)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    社宅があるため一人暮らしをする人にとてもありがたい。サークル活動が盛んであり、そこで部署外の友人を作ることができると話していた。遠方から来た人でも安心である。続きを読む(全79文字)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    残業時間も10時間以下と短く、有給も取得しやすいと話していた。部署によってはリモート業務もあり、働きやすい環境が整っていると思う。プライベートを大切にした...続きを読む(全89文字)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    育休産休をえても働きやすい環境が整っている。「浜松市子育て応援宣言事業所」の認定を取得していることは大きな強みだと思う。続きを読む(全60文字)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 評価・テスト(半導体) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与体系が年功序列であり、基本的に定年まで安定して努められる企業である点。また、工場は静岡県西部にのみ存在することから、別地域への転勤等は基...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    ニッチな分野を追求する会社であるため、ユニークな製品開発に携わりたい人にとってはやりがいを感じられると思われる。続きを読む(全56文字)

    メーカー・製造業(電子・電気機器)の組織体制・企業文化の口コミ

    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    全体的に穏やかで落ち着いた空気感。
    インターンに参加したが、説明してくれる社員の方々も丁寧で押しつけがましさがなく、こちらの意見や質問にもじっくり耳を傾...続きを読む(全92文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    製品を作る上で、人々の「感動」にフォーカスするメーカーは中々ないので魅力的。体力がある会社ならではかもしれない。続きを読む(全56文字)

    株式会社デンソーの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    社内の雰囲気はよく、上下関係なく意見できる続きを読む(全21文字)

    ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    日系企業だが、外資の側面がとても強く自分で物事を進めていく企業文化である。続きを読む(全37文字)

    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人事の方の人柄や雰囲気が穏やかで温かな社風だと予想される。続きを読む(全29文字)

    京セラ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    体育会系が多いイメージだが、最近はおとなしい人も増えて雰囲気が変わりつつあるらしい。続きを読む(全42文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    明るく優しいが真面目な人が多く勤めているという雰囲気だった。続きを読む(全30文字)

    株式会社GSユアサの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    バッテリ―の技術開発を促進し時代が求める製品に進化させる姿勢がある。続きを読む(全34文字)

    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    対面イベントでは、穏やかで真面目な人が多いという話が出ていて、全体の印象もそれに近かった。また、挑戦を後押しする文化が根付いているとも言っていた。そういっ...続きを読む(全92文字)

    富士電機株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    物腰が柔らかい人が多いという印象で、仕事に対してもコツコツ努力を続ける人が多いと聞いた。続きを読む(全44文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    浜松ホトニクスの 会社情報

    基本データ
    会社名 浜松ホトニクス株式会社
    フリガナ ハママツホトニクス
    設立日 1953年9月
    資本金 351億4600万円
    従業員数 6,601人
    売上高 2120億5100万円
    決算月 9月
    代表者 丸野 正
    本社所在地 〒435-0051 静岡県浜松市中央区市野町1126番地の1
    平均年齢 39.8歳
    平均給与 744万円
    電話番号 053-452-2141
    URL https://www.hamamatsu.com/jp/en.html
    NOKIZAL ID: 1131985

    浜松ホトニクスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。