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グローリーメカトロニクス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローリーメカトロニクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グローリーメカトロニクス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にグローリーメカトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グローリーメカトロニクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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3.2
退職理由
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グローリーメカトロニクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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グローリーメカトロニクスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得補助制度は充実していると思う。
資格ごとに奨励金額が決まっており、受験費用やテキスト代金を差し引いてもプラスになる。
特に若手の資格...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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    グローリーメカトロニクスの 他のカテゴリの口コミ

    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業の子会社なこともあり、じょういしゃでと温厚な人が多い印象がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直なところ当たり外れが大き...続きを読む(全100文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に期待していた研修制度やサポート体制は概ね整っており、業務に必要な知識を学べる環境がある点は良かったです。特に、先輩社員が質問に丁寧に...続きを読む(全240文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業の子会社のため、安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手社員の育成は課題であると感じる続きを読む(全61文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    組み込み系の設計に興味がある人にはいいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計と言いながら、ほぼほぼ過去に実績があるものの流用の...続きを読む(全129文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度の意味をなしていない。
    自己評価という形で目標を設定し、点数をつけるが、結局上司...続きを読む(全144文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取得しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が常習化している。
    定時で帰っている社員もいるが、残業しなければいけない空...続きを読む(全274文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    金融向けの紙幣処理機の仕事を親会社から請け負っているため、給料は安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社からの仕事を請...続きを読む(全182文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループ会社のため親会社から仕事をおもらえる為、紙幣処理機の設計の一部の仕組みが理解できるようになる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

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    グローリーメカトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    【良い点】
    上場企業のグループ会社のため、残業はあまりなく、有給取得も月一回程度は取得可能です。
    給料も本社にはおよびませんが、安定して給料ボーナスはも...続きを読む(全185文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社プリセプトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 キャリアカウンセラー 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    教育もビジネス、コンサルスキル、金融スキル、マネジメント経営スキルから人材関連の多様なスキル教育を5年間経ってもうけられる手厚い
    【気になる...続きを読む(全95文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の社員でもやる気と実力があれば出世出来る環境が整っていると思いました。
    スキルアップの点も様々な企画を提案しているので自分のスキルアップ...続きを読む(全89文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    自分の上長にしっかりとキャリアアップやキャリアチェンジの意向を伝えていれば大抵は尽力してくれると思います。
    タイミングなどの問題もあるので、...続きを読む(全106文字)

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    株式会社トゥエンティーフォーセブンホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    トレーニング指導をするという点では非常に多くのセッションをこなせるので成長しやすい環境だと思います。続きを読む(全56文字)

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    株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格試験に関するプッシュアップがあり手厚い。受験費用の一部負担や、合格時の報奨金など。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格試験に順...続きを読む(全91文字)

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    日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    良い部署に当たれば教育はつきっきりでしっかり行なってくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場によりますが暇な時間が多くて退屈だった。続きを読む(全79文字)

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    三菱UFJトラストシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    銀行業務検定や基本情報技術者試験等、必要な資格の費用は会社が負担してくれる。
    研修については、まったくの未経験者に合わせたカリキュラムが組ま...続きを読む(全101文字)

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    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社と比べて、配属後のフォローが弱いと感じました。
    担当営業が何度も変わる為、毎回新規営業さんと「はじめまして」...続きを読む(全118文字)

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    株式会社国建の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) その他 正社員

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    【良い点】
    各分野で経験豊富な人員がいるため、分からないことがあればすぐに聞くことができる。新人に対する教育も充実している印象。続きを読む(全64文字)

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    SOLIZE Holdings株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 アプリケーション設計(汎用機) その他 正社員

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    【良い点】
    3DCADの使い方は研修がしっかりしており、技術や知見をみにつけることができます。また、大変優秀なキャリアを積んだ社員が多数在籍しており、わ...続きを読む(全177文字)

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    グローリーメカトロニクスの 会社情報

    基本データ
    会社名 グローリーメカトロニクス株式会社
    フリガナ グローリーメカトロニクス
    設立日 2007年10月
    資本金 3000万円
    従業員数 125人
    決算月 3月
    代表者 小林祥展
    本社所在地 〒670-0063 兵庫県姫路市下手野1丁目3番1号
    URL https://www.glory.co.jp/glory-mechatronics/

    グローリーメカトロニクスの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。