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株式会社オープンハウス・ディベロップメント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンハウス・ディベロップメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全21件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウス・ディベロップメントのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウス・ディベロップメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンハウス・ディベロップメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性4.6年収・評価4.2社員・管理職3.4やりがい4.0福利厚生2.2スキルアップ4.06
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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オープンハウス・ディベロップメントの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価3.6社風・文化2.9やりがい3.6福利厚生2.7スキルアップ3.56
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.5
福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.7
社風・文化
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

オープンハウス・ディベロップメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
21件中21件表示

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として拡大していくのでポジションが増え、必然的に勤め続ければ出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれな...続きを読む(全133文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3ヶ月に一回昇格・昇給のチャンスがあるため、結果を出せばすぐに上にいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほど、責任...続きを読む(全82文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

熱意がある社員へのサポート体制はかなり充実している。続きを読む(全26文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修制度は充実していると思います。
一方、中途は見て覚えるのが普通になっているので、自ら学びにいく姿勢が大...続きを読む(全84文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは仕事を通してできると思います。それだけ学ぶ機会が多い仕事内容です。教育体制は、常に現場があわただしく、しっかりと落とし込みなが...続きを読む(全231文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒や未経験中途入社でも業務を回してくれるため、スキルアップのスピードは速いと思う。自分のやってみたいことや、チャレンジしたいことも積極的に...続きを読む(全244文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはほしい。勉強する時間ない続きを読む(全50文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目は我慢すれば営業力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の役職ついてる人に弱いので教育側からもっと言った方がいい続きを読む(全73文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不動産の知識がとても身につくと思います。
ただ研修等はそんなに無いので自分で調べて分からないことを聞いたりして能動的に動かないといけない続きを読む(全68文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の結果を数字で判断できるため自分の立ち位置や目標までの明確な道筋を把握しやすいため、目に見えて成長を感じることができると思います。
【気...続きを読む(全190文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐに仕事を任せてもらえる。
やってみて覚えていくスタイルなので、仕事を覚えるのが早い。
会社の風土でほとんどの社員が面倒見が良いの...続きを読む(全182文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目から、土地の仕入れをさせて貰える。営業回りは基本的には単独で行い、何事も自ら経験して学べる。
契約や決済といった業務も、上のサポートは...続きを読む(全179文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことは比較的なんでもできた。手を挙げれば任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、新卒を大事にする会社。その人の...続きを読む(全184文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら教わりにいかなくとも技術、精神面の指導は上司、先輩から日々数多く受けられる。成功している人を取り上げてはその分析も共有がある。求めればそ...続きを読む(全188文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早い段階から不動産という単価の大きい事業を、自分で進めるという責任ある仕事を任せてもらえます。
また、最速で2年目から部下を持ち、上司として...続きを読む(全231文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場主義。現場でやりながら覚えるやり方。自分自身で良くなろう、結果を出したいと考えるならば試行錯誤や周りのサポートが必要。とことんやって、自...続きを読む(全197文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒に資格を取らすために中途社員も含めとにかくテストが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きくなるにつれて、お客様の...続きを読む(全191文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある社員の方がたくさんいらっしゃるということもあり、その姿をみて自分自身のやる気もあがる会社であると感じます。それと同時に一般職の事...続きを読む(全185文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

内定が出た時期から入社までに時間があったので、その間に宅建の取得及びインターン(?)のような形で営業活動に一部参加した。営業活動の中でも住宅営業は特に難...続きを読む(全198文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的な教育制度がない。研修はおろか業務の説明も引き継ぎもなく、クレーム内容や現場の工程もわからないまま、ひたすら奔走させられる様は、暗闇を全力疾走しろ...続きを読む(全183文字)

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
カスタマーサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきりいってスキルアップはのぞめいない。さらに、ただたんに数字を求めるだけなので単調作業とそれほど大差ないです。強いていうなら宅建が取得できる程度です...続きを読む(全150文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オープンハウス・ディベロップメントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オープンハウス・ディベロップメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
積算
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人を見る目がなくても成果主義のせいか上長になっているのが問題。人をジャッジメントする時は、双方から話を聞くべき...続きを読む(全247文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社オープンハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手ながらスケールの大きい仕事をやらせてもらえる。他社が何年目かにやることを、早い段階でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
O...続きを読む(全120文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オープンハウス・ディベロップメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンハウス・ディベロップメント
フリガナ オープンハウスディベロップメント
設立日 2000年9月
資本金 2億70万円
従業員数 4,493人
※※グループ連結(2022年9月末時点)
売上高 1兆1484億円
※※2022年9月期
決算月 9月
代表者 福岡 良介
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
平均年齢 29.0歳
電話番号 03-6213-0770
URL https://ohd.openhouse-group.com/
NOKIZAL ID: 1347163

オープンハウス・ディベロップメントの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。