この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年年に一回は、最大で7連休取れリフレッシュできた。
他にも、6連休もしくは3連休2回ととても充実していた。
有休もしっかり取れる為、安心して...続きを読む(全291文字)
株式会社ストライプインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ストライプインターナショナルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ストライプインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年年に一回は、最大で7連休取れリフレッシュできた。
他にも、6連休もしくは3連休2回ととても充実していた。
有休もしっかり取れる為、安心して...続きを読む(全291文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度は稀に見るほどしっかりしていると思います。定期的に泊まりの研修があったり、福利厚生もかなりしっかりしております。
残業もほとんどないため、...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると思います。年に一度7連休を一回、3連休を2回取得できます。(セール月以外に取得)
女性が働きやすい制度はあります。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一人暮らし手当が貰えるのが良いと思います。家賃によって普及額が違うので、一人暮らしの方からしたら助かる制度だと思います。
又、産休育休明けには...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
交通費や健康診断、コロナ前はセール打ち上げのお金も出る。総合職で転勤の時は引っ越し代と社宅の家賃も出る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
よかったと思う、何も困ることはありませんでしたし、とても助けてもらえていたと思います。都合があって短期間の勤務になりましたが大変お世話になりま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育休、産休とりやすい
結婚手当がある
扶養制度が充実している
ライフスタイル制度やホリデー休暇など様々な休暇制度がある
メンズも産休がとりやす...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
住宅手当、福利厚生が充実しているので既婚女性にはとても働きやすい会社だと思う。
資格支援制度もあるので働きながら資格を取りたい方にも良いと思う...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
総合職は異動の際家賃が全額会社補助してくれる。
年間で7連休と3連休が2回取れる。
結婚し、子供がいれば時短勤務ができる。
時短勤務も5時間、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
総合職だと、会社都合の引っ越しを伴う異動の場合、引越し費用、家賃等全て会社負担な点はすごく有難い。年間休日は他のアパレル会社さんよりも多いと思...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性は結婚、出産を経ても働きやすい。
むしろ、そのほうが働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすいを前...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
最大七連休が取れる制度(年度初めにほとんど強制でスタッフ全員の予定を組む)もあったり、ライフスタイルとの両立ができるように気遣ってくれている。...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
店舗、上司によって有給や指定休をとりやすい、とりにくいがある。セールなどにより取れない時期などルールが統一されてるとは思うが、優しいSVがいれ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生は人によってはかなり良いって感じると思う。特に既婚者で子供がいる人に取っては休みも取りやすくいいと思う。
年間で7連休や3連休の取得も...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
三連休制度や年に一度取れる7連休があるのが嬉しいです!
産休育休もしっかり取れますし、それ以外に会社独自の制度としてマタニティ休暇というものが...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
資格取得制度があり、対象資格を取得し申請すると試験代などを負担してくれます。
また、社内公募制度では募集されている新店舗や本社・本部のポストに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みは問題なくとれ、連休や有給も問題なくとれるのでそこはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度で前はボーナスに反映され...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思う。引越しを伴う異動があれば引越し代、社宅(会社負担)は全て会社が持ってくれます。毎年健康診断やワクチン接種等も会社...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社割があるので安くお洋服を買えます。
手当は一人暮らし手当や、最近できたサブ手当などもありますので、モチベーションにつながると思います。
【気...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
産休や育休、時短勤務など、子育てしながらでも働きやすい環境だと感じました。子どもの人数に合わせ、手当の支給などもあります。また、独自の休暇制度...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ふつうめだと思います。特にこれといって問題もなく普通の人でしたら、生活できるくらいのお金ももらえるし、人はいいほうだと思います。
先輩もとって...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休暇が取りやすいです!年に、7日間と3日間×2を大体取得できます。また、結婚した場合は有給とは別でお休みが貰えるなど、趣味やライフスタイルを大...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アパレルにしては休みが多く、有給も使える。7連休と3連休2回を年に必ず取らせて貰えたのでプライベートも充実できた。アパレルで働くなら、株式会社...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
住宅手当→家賃5万だと手当5000円
家賃10万だと手当10,000円でます。
役職や在籍日数関係なく申請すれば支給されます。
総合職で引っ越...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
産休育休制度などはしっかり整っているため、女性は働きやすい。
育休復帰後も時短制度があるが、手当もつくので、復帰前とそう変わらない給与で働くこ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の割合が多いので上司も基本女性で相談などしやすい。時短社員や産休育休を取得している方も多いので制度は使用しやすい。また復帰して働いてる方も...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
アパレルでは給与水準は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しない限り昇給はしないので役職が上がらないとお給料が一定の...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
当時の経営理念に共感したから。会社説明会も和やかで面接もリラックスできる雰囲気を作ってくださっていた。入社してからもどこの店舗に行っても柔らか...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
店舗責任者に転職することを伝えた際、一年目の転職にマイナスな反応は無く、新しい門出を祝ってくれてとても安心した。他のスタッフにしばらく黙ってお...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
アパレルの同業他社に比べればマシかな?という感じ。
以前に比べれば、役職手当もサブから付くようになり良くなりました。店責は売上達成率によりラン...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
希望休は何か特別な施策がない限りは、セール期であっても取れるため、予定が組みやすく、ライブなどの趣味に没頭できる。また、閑散期には最大7連休を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れていると感じた。
プレミアムフライデーという前半だけ出勤して後半は休みになるみたいな午後休的な制度があり、連休にくっつけるな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価制度は細かくある。一応毎月店責と面談があり、そこでフィードバック等もらうことになっている。だがやられていない店舗が多いと思う。
【気になる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
6時間、7時間の時短制度や産休、育休もしっかりあるのでライフスタイルが変わっても長く働くことができる。また、管理職もほぼ女性なのでやる気がある...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
定時に帰れるのはよかった。時短制度を利用して16時半に上がれるので保育園のお迎え等も間に合っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。育休中復帰後も、時短で働きやすいし、周囲の理解度も高い。子供がいる家庭には寄り添っている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月各店舗の各部門内で順位をつけるものがあった。基本的に店舗によって順位が決まってしまう。私のところは、ベテランが...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも組合が強いので、福利厚生や突然の解雇などは有りません。それが足枷となって切るべき人が切れずに居残っている感はあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが大手といった充実具合で、日常生活でもかなり活用しました。申請すれば副業も可能ですが、副業の職種に制限がある印象です。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などは条件を満たさないと行けないため期待はしないほうが良い。学習支援は部署にもよると思うが、就業時間内に1...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も杓子定規で融通がきかない雰囲気があり、在宅勤務など柔軟な働き方は難しい。昼の休憩時間...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
使い切ることができなかった有給は買い取ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社割引などはありませんでした。百貨店の割引を適...続きを読む(全89文字)
総合職は5〜10年の周期で全国転勤ありですが、専門職はエリア限定での転勤です。続きを読む(全39文字)
配属が決定するのは入社前ではなく入社後であるが、勤務地が埼玉と東京しかないため大幅な転勤はない。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
結婚して子供がいる人には手厚い会社だと思う。所属している事業所は寮費も安く、食堂も安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社ストライプインターナショナル |
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フリガナ | ストライプインターナショナル |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,699人 |
売上高 | 609億7700万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 川部将士 |
本社所在地 | 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2番8号 |
電話番号 | 086-235-8216 |
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