イズミ・フード・サービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
職場の同僚とは仲が良く仕事も楽しくできていたと思う。中間管理職の方は優しく、よくしてもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本給には残業代が含まれていないため、残業すれば満額支給される。逆にそれがないと生きていけない。ただ、36協定があるため、月30時間以内で何が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
店舗責任者であれば、一つの店舗の運営全体を任されるため、売上げや経費などの数字が理解できるので、将来的に独立などを考える人には良い点もある。
...続きを読む(全208文字)

【良い点】
福利厚生は母体のイズミに準ずるため、手当などは良いと思う。また、飲食の会社なので、自社内の店舗であれば半額で食事をすることができる。
【気にな...続きを読む(全202文字)

【良い点】
手当等はグループ母体のイズミに準ずるため良いと思う。年収は、気に入られれば良いが、そうでなければ何年も上がらない。どちらにせよ、年収はイズミか...続きを読む(全182文字)

【良い点】
転勤が多かったがいろんなところに行けてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか、分からないが朝礼が独特で
出来れば参...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対する社員の態度が目に余るものがありました。その店舗だけであれば良いのですが、応援で来られた社員さんを...続きを読む(全91文字)

【良い点】
愛社精神がある方が多いと感じました。アルバイトから社員になる人も多く、新卒から働いて本社に来ている人もいました。その人たちは仕事がとても楽しそ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
店長の当たり外れの差が激しいです。いい人に巡り会えることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間拘束されます。残業は昔より...続きを読む(全97文字)

【良い点】
とにかく、女性メインの会社ですのでミドル世代が活躍していて皆さん、良い方が多かったです。中には若い方もいらっしゃいました。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は大方新卒で、中途社員は契約社員が殆どです。
いずれ正社員や管理職になっても、それに見合った手当や給与は望め...続きを読む(全85文字)

【良い点】
皆との仲がよく、知らないこと、わからないことがあるとすぐに頼れるところや、皆とのコミュニケーションをしっかりと軸になってとっていき、管理してい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店長の当たり外れが激しいです。人の使い方が上手い店長だとアルバイトの負担も少なく店が回りますが、人の使い方が下手な店長などが店に配属されるとア...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職（主任）になっても給料はあまり変わりません。
離職率がとにかく高いです。
離職率の...続きを読む(全151文字)

【良い点】
各々の管理者はとてもプライドが強く、厳しい。実績主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩みがあり直属の部署の上司に相談したら、翌日に...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員になるとその分責任が付いてくるがそれはどこも一緒なので気にしなくていいと思います。
それよりも現在と過去を照らし合わせて、
どうしたらもっ...続きを読む(全134文字)