ケーイーシーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
高度な内容を行なっている派遣先になるとキツイかもしれないが、技量は確実に身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできるよう...続きを読む(全108文字)

【良い点】
上司との距離が近いので、言いたいことは電話一本ですぐに言える環境にはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職制以上が、社員の...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先次第で、キツイ派遣先になっても、楽な派遣先になっても、給料は同じ。
派遣先の都合で運良く部下が増えれば早期...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは完全に派遣先による。
忙しい派遣先だと残業代は稼げるが、有給取得が全くできない派遣先もある...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、派遣がメインだとは一言も言っていなかった。
入社してみると派遣がメインで業務を行っており、派遣先ガチャ...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員型の派遣事業のため、今後、日本全体で少子高齢化も進むことから、成長性、将来性は皆無に近いと思われる。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
請負になると全く技量がつかないと思われる。
先輩社員も多く辞めていっているので、会社自体にノウハウはなく、請負に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の生産量が落ちると人手が不要になるため切られる。そのため何十年働いていても、全く違う業務...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員型の派遣業務のため将来性は乏しい。客先が人過多になれば切られる。また、社員数も減少しているため若手が育たない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
会社の休日は多く、土日祝日は休みのため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先に依存するため、土日出勤が常にある客先もある。ま...続きを読む(全132文字)

【良い点】
スタッフサービスが女性が働きやすいかは配属先にもよるがなかなか働きやすいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフサービ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
案件によりけりだが、時短勤務が認められているようです。
また、今はあるか不明ですがベビーシッターの手配？（有料）でできる話を聞いたことがあり...続きを読む(全131文字)

【良い点】
産休、育休を取得している社員は大勢いる。お子さんの急な病気でもテレワークや早退、遅刻など、各々自由に融通を利かせている。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は40時間の見込み残業で、ほぼ毎月40時間残業は当たり前。私も何度も終電で帰っていた。22時過ぎても営業フロ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性が多い職場で女性は働きやすい！復職後も配属先の希望を配慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度があるが、実際利...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性がほとんどの職場のため、産休や育休を取る社員に対して恨み言のようなものはまったくなく、入社してすぐ懐妊された社員さんでも産休や育休は取れ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性は比較的昇進しやすい傾向にある。
途中で一気に女性の管理職が増えた。産休、育休は取りやすい傾向にある続きを読む(全58文字)

【良い点】
状況に応じアサインされるプロジェクトが異なるので、相談すればより働きやすい環境での業務が叶うと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
現場のほとんどが女性だった。
店長や管理職も女性がとても多い。
産休後にしっかり戻って働いている人も多い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
有給はしっかり取れて年間休日も120日以上ある配属先しかおそらく無いので働きやすいと思う。残業もほとんどなかったので早めに退勤できる。
【気...続きを読む(全99文字)