この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も働きやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きづらいという声は聞いたことがないです。
※私は男性なので直接...続きを読む(全95文字)
東リ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東リ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東リ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も働きやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きづらいという声は聞いたことがないです。
※私は男性なので直接...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性でも管理職に就いている人もいる。
育児休暇も取得している人もおり、復帰し、時短で働いている環境を見る限り、働きやすい環境ではあるのではない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性で活躍されている方も多くいらっしゃって、ご家庭とのバランスをとって働かれてる人もいたので、その点は安心して良いかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
総合職の女性は大変そうだったがキャリアアップ出来そうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は期待されていないと感じたので意欲を...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は数年で辞める人が多かった。
自分も含めて女性は長く勤められない、と行った印象。結婚、出産後のフォローは一部職...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性には優しい上司がいたので、その面では女性だから甘く見てもらえるところはあった、業界が男性中心なので特有なのかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界的なポジションが優位なため、ある程度会社として安定していることや、インテリアという業界なので女性総合職も多い印象。社内の風土として女性を大...続きを読む(全96文字)
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繁忙期になると残業が多く、19時過ぎても「まだ終わらない?」と上長に急かされます。子供を迎えにいかなきゃいけない時間でも忙しすぎて全然抜けれる雰囲気ではな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性社員の産休、育休取得は前例も多く、復帰社員も多く在籍しています。
育児や夫の転勤により一度退職しても、再雇用システムがあり育児が落ち着くと...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
会社として生理休暇や、産休、育休、手当など女性にとって嬉しい福利厚生はたくさんあります。最近は女性と男性に関係なく様々な部署への移動や配属があ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
少しずつ理解が出て来ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業なのでなかなか業界的には難しいと感じる。
女性管理職は出来つつある...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
営業職ですが女性でも平等にキャリアアップの機会があります。人数の割合は少ないですが比較的優秀な方も多い印象です。実際に女性の課長もいます。ただ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務、フレックスタイム制と、女性が育児をしながら働き続ける制度が十分に整っており、また本人が希望すれば取得できるため、女性が長...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
とても良い。休みは取りやすい。産休休暇、育休休暇もある。しっかりとした制度。インテリアメーカーなので女性社員も多い。その点では、とても対応力が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
時短勤務で働いているワーキングマザーはいる。子供が熱を出した時など融通がききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワーキングマザー...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業事務職はほとんど転勤がない。
定年まで勤め、その後嘱託のような立場で働く人もいる。
多くはないが産休、育休、時短勤務を利用している人もいる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
定時を9-16時にするなどの時間短縮勤務も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間短縮勤務を利用している子持ちの女性営業マンは...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
営業所でしたが、皆が協力しあう雰囲気で妊娠中も気づかってもらえたことが、ありがたかったです。女性の方でも昇進も十分期待できる会社です。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休育休から復帰する女性社員が多い。それによる不本意な配置転換などが行われないよう、社内のコンプライアンスがしっかり行われている。
また、復帰...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに関してですが、どの部署も比較的女性が多く長く働いている方も多いので働きやすい環境ではないかと客観的に見て思いました。ただし女...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
現在総合職A(全国転勤あり)の女性営業マンが2人いるが、女性それぞれの結婚や、生活を考えたとき、内装工事屋の社長に対して営業を各エリアでやって...続きを読む(全157文字)
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自分がいたころには、キャリアのお手本になるような女性はいなかったように思います。今は違うかもしれません。そのかわり、産休や育児休暇の制度はばっちり整ってお...続きを読む(全158文字)
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出産して戻ってくる営業社員はほぼ皆無でした。結婚しても続ける社員の方はいましたが・・・。当時、かなり活躍している女性社員の方もいましたので、今はどうなって...続きを読む(全159文字)
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事務で働いてました。
女性が多いので働きやすいと思います。
私はまだ出産してないですが育児休暇も貰えます。
あと、何処の営業所も女性に甘い印象を受けました...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
人数が多いのでみんなで助け合う事はできる。
1、2人休んでもなんとかみんなでカバーしていたので良かったと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
当たり外れあるがほとんどいい人ばかりであった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないと生活できないレベルに給料が低い。
賞与で補填...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
毎日同じ場所で作る物は変われど
ある程度期間はいりますが覚えてしまえば単調な作業ですから楽にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
仕事に必要な資格は積極的に取らせてもらえる
個人的に欲しい資格やスキルアップでの
資格取得も上司に相談してとれる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
創立100年を迎え海外進出もしていて
これから期待はできると思う。
賞与も1回2ヶ月を割りそうになった時もあるが最近は持ちなおしてる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
住宅手当、住宅補助
家族手当としっかり手当もあり
確定拠出年金もあり福利厚生はしっかりしているのでいいと思う続きを読む(全60文字)
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【良い点】
部署によっては交代勤務なので
月毎にシフトが決まるので
計画は立てやすいので
世帯持ちには学校行事に行きやすい続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年功序列なので勝手に上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
世帯持ちは20代前半でも家族手当があり残業があれば30弱ある場合もあ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
優しく対応いただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が嫌になって辞めたわけでは決してなく、感謝が多いと思います。
新卒でこ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
一般的な会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の会社で、極論仕事がうまくいこうがいかないが給与は変わりません。短...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
産婦人科系の製品を扱っているため、女性は働きやすいと感じる。
女性の従業員も多く、男性従業員も産婦人科系疾患の知識があるため比較的柔軟に対応し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
働きやすい環境であると思う、社内でも気遣う様子が多くみられたし、産休育休等取得して復帰されている穂ともいた続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性が多い会社だけれど、働いている社員同士の仲はとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の人たちは結構優遇されていたが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
実績など評価されると女性でも昇進する人は多い。管理職でも何名かの女性が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でもプライベ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
資生堂さんとかに比べると産休制度や時短制度はかなり悪いがちゃんと取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休で2年以上休む場合は自...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
営業に関しては圧倒的に男性が多かったが、マーケティング部門等女性の視点を取り込む為に採用数は過去よりは増えているように思われる。但し、同業と比...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性のための福利厚生が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い面に関してのマイナス点は同じ店舗内で...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ビジョンや会社の姿勢が素晴らしく、やりがいや成長を感じられる。働き方の満足度は部署により大きく変わる印象。主体性の高い人は平等にチャレンジがで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性しかいないので女性特有の不調などは言いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な女性の職場。先輩にスポンジを洗わせてはいけ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性社員も積極的に採用していたように思います。
開発職の女性はどうしても少ない部署もあると思いますが、自分がいた部署でも女性社員が活躍しており...続きを読む(全238文字)
会社名 | 東リ株式会社 |
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フリガナ | トウリ |
設立日 | 1919年12月 |
資本金 | 68億5500万円 |
従業員数 | 1,929人 |
売上高 | 1024億7000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永嶋元博 |
本社所在地 | 〒664-0845 兵庫県伊丹市東有岡5丁目125番地 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 591万円 |
電話番号 | 06-6492-1331 |
URL | https://www.toli.co.jp/ |
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