コクーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
年次やレイヤーにかかわらず、手上げすればやりたい事はできる環境。チャレンジ精神がある者は、やりがいを感じるかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材ビジネスのため、今後のダイバーシティへの転換や、労働人口減に対するコアな強みを増やせば未来は暗くないと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務内容に対するギャップは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社配属ではなく常駐の場合、希望する職種や業務に就けない可能性...続きを読む(全80文字)

【良い点】
役職が上がったり業務の幅の拡張に比例して、年収は上がった
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績連動と謳っているが、在籍中に出た...続きを読む(全107文字)

【良い点】
実務経験問わず、声が大きい者や意欲が高い手上げした者が役職への道を掴みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐者は業後に自...続きを読む(全119文字)

【良い点】
有休が取れないといった事はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がってからの残業時間は、役職手当を常に超える状況が続いた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
子育てする人にとっては女性に優しいとのことでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や育児サポートに専念しているとは言いつつも、...続きを読む(全115文字)

【良い点】
教育チームが会社のビジョンに合わせて教育を考えているところがよい。
資格サポートがある
【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジするのはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が整わない状態で人を無闇に雇って待機する社員が多く、人件費だ...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時にいかに自分がアピールできるかで給料が変わってくるので、アピールした方がいい。一度入社するとなかなか上が...続きを読む(全113文字)

【良い点】
副業も可能になっているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えていないほど、特に何も無い
基本的に本社勤務の人が使いやすいように...続きを読む(全100文字)

【良い点】
在宅制度があるので活用しています。週に１回だけでも在宅することができると心に余裕が生まれます。また、学習支援に関しても充実しており、IT、金...続きを読む(全171文字)

【良い点】
社宅はマイスター基準内の物件であれば月2万円(光熱費等は別)の固定で住めるので、そこは良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業によって対応が違う。丁寧に対応してくれる営業にあたればいいが若くて経験もない営業にあたれば最悪だった。こ...続きを読む(全284文字)

【良い点】
最低限の制度はあり。
住宅手当や家族手当はないが退職金は他の業界より高い水準と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり充実...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はあまり良くない。正社員との格差がありすぎる。ときどき悲しくなる程の格差です。割り切らないとできません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
担当の部署では無ければ仕事にならなくなる物は与えられますね。
それは当てはまると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ色ん...続きを読む(全213文字)

【良い点】
アルバイトやパートも有給が取れる点。売上が高い店舗はインセンティブがある。系列店舗でも社割が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度については、上場企業だったこともあり、全体として一定の充実度はありました。ただ、実際の満足度は配属先や案件によって左右され...続きを読む(全485文字)

【良い点】
課長未満の社員（組合員）は毎年年休を19日以上を３月末までに取らなければならない。12月末で年休が少ないと周りからフォローが入る。休みは取り...続きを読む(全82文字)