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【良い点】
言われたことをきっちりやっていれば、毎年昇給する。また会社業績如何では、期末に臨時賞与が貰える。その他、営業従事者には安全運転表彰があり、三...続きを読む(全190文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＡＲＥホールディングスの評判・口コミ一覧（全59件） 3ページ目
ＡＲＥホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ＡＲＥホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
2.0
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
4.1
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
4.3
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.4
ＡＲＥホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
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【気になること・改善したほうがいい点】
金を集めた量で評価される部門もあるが、時々支店トップの気まぐれで担当替え、地区変更を名目に成績の入れ替え操作があ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
実力主義を掲げており社歴は関係ない、若手もベテランも関係なく仕事に必死に取り組む姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々業...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
中途採用者がかなり多く実力評価主義を掲げていると聞き大変魅力を感じ中途採用にて入社を決断した。
【気になること・改善したほうがいい点】
感じ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下が失敗する管理職は自分に責任が及ぶものはいち早く上層部に責任のがれの報告をする。そして現場の部下一人に押し付...続きを読む(全140文字)
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職務内容がきつい。営業職ではあるが、実際にはほとんどの時間が回収作業などの営業活動以外の業務にとられてしまい、作業メインの業務内容となる。入社前に抱いて...続きを読む(全160文字)
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労働環境は営業であれば他の会社とそんなに変わらないと感じる。仕事内容は部署によって様々だが、基本的に力仕事が多いので、歳を重ねると体力的に厳しい面がある...続きを読む(全194文字)
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福利厚生は形だけ。休暇制度も導入はしているが、取得できる部門とできない部門の差が激しく、労基向けのパフォーマンスと思われる。残念ながら、社内応募制度も形...続きを読む(全157文字)
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お酒が大好きで、スーパードライが大好きあることが大前提です。
お酒は呑みにケーションという言葉できたように人と話すときのコミュニケーションツールとして...続きを読む(全203文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＡＲＥホールディングスの 会社情報
| 会社名 | ＡＲＥホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイアールイーホールディングス |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 77億9000万円 |
| 従業員数 | 979人 |
| 売上高 | 5062億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東浦 知哉 |
| 本社所在地 | 〒650-0001 兵庫県神戸市中央区加納町4丁目4番17号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 787万円 |
| 電話番号 | 078-333-5633 |
| URL | http://www.asahiholdings.com/ |
NOKIZAL ID: 1591414
