回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は県内トップクラスで、1年目からきっちり貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ができなければ評価されにくいと感じました。続きを読む(全77文字)
株式会社鹿児島銀行
株式会社鹿児島銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は160〜1150万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社鹿児島銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社鹿児島銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
給与は県内トップクラスで、1年目からきっちり貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ができなければ評価されにくいと感じました。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みで残業もほぼなかったため、(支店によると思う)もう少し上げて欲しい部分はあったが妥当な気もする。ただ新...続きを読む(全224文字)
年収は地方銀行の中では平均的であり、安定志向の方には魅力的な環境です。評価制度については、目標に対する達成度だけでなく、プロセスやチーム貢献も重視されてお...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
賞与は多かったが基本給はあまり多く無かったので、入社して間もない頃はあまり金銭的に余裕葉無かったように思う。
銀行なので、安定した企業という...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
鹿児島県内においては高い水準にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
県外や離党などの地域の手当に関してはもっと増やした方が不...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
高卒です。月収は周りよりも少ないように感じますが、ボーナスは多いです。また、いずれスキルアップして役職がつくと、かなりの金額を貰えるようにな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収は同世代の中では悪くない方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は配属支店によるため一概には言えませんが、いい評価をつけ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
各人の評価によるが、30代前半で手当等を含めると700万円程度の年収。30代後半で900万円程度の年収水準になる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
評価が良いからといって、ボーナスが多いわけでもありませんでしたので、あまり評価の意味を感じにくかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ボーナスはそこそこもらうことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がっていかないととにかく安いです。ただ、それでも鹿...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
地場の会社の中ではとてもいい。福利厚生も整っていて大変満足している。ボーナスや、財形、退職金もいい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
時間給は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が短いので全体の給与としては低く、自立して生活する方向けではなく、実...続きを読む(全105文字)
地域限定は20.5万円、その他は月給22万円、通勤手当と家族手当がある。また、賞与は年2回ある。続きを読む(全48文字)
初任給は20~21万で賞与がある。評価や昇給は年功序列の側面が強い。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
半年ごとに営業目標が設定され、目標の達成率が高いほど評価されます。ボーナスもその評価によって増減しますが、評価が高い人と低い人でボーナスにそ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
初任給は鹿児島県内でトップクラス。しかし、全国的に見たら高い水準ではない。
年2回の賞与が1年目にしてある。県内で1年目から賞与が出る企業は...続きを読む(全200文字)
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年収は金融機関としては普通だが、鹿児島では優良である。問題は若手が定着しにくい部分で、若いうちは給与は安いので我慢できれば30歳過ぎぐらいから給与は上がる。続きを読む(全78文字)
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仕事量と給料が見合わない。
支店長や上司から理不尽に評価されることもあり、いわゆるガチャに外れる人もいる。
若手〜中堅までは他社と比較しかなり年収は低い...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
評価制度がある程度実績ベースな点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、より当行の貸し剥がしや金利が高い点などの話が出回り、...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収は高い。他の企業に比べやはり高いと思います。地方ならなおさらです。
しかし、お客さんと飲み会、ゴルフ、お中元お歳暮の購入依頼、支店内での...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収は九州では十分なレベル。
若手を大切にする社風になってきており昇給や昇格も比較的早い。
20代後半からは余裕のある生活を送れると思います...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
鹿児島県内ではトップの収入や福利厚生。
家賃手当や独身寮、社宅も充実しており、年収も高いことから可処分所得は大きい。
人材育成も体系化されて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年功序列の給与体型。入社1年目のボーナスは恥ずかしくて人に言えないほど少ないです。ただ辛抱強く昇進を待てば鹿児島県内ではなかなか良い給与にな...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
地方の収入としては抜群に高いと思うが、若いうちは本当に職務や労力と見合わない。本当に高収入が実感できるのは役職がついてからの話。
ただし、収...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
各支店の支店長の評価が直に人事に伝わりその上で評価されるので、日頃の働きぶりを評価してもらうことが可能。その評価によりボーナスや昇給が変化す...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
鹿児島県内においては鹿児島銀行ほど恵まれた環境はないと思いますし、ある意味で何でもできる環境にはあると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
最近は女性管理職を増やす方針なので、比較的女性のキャリアアップはしやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で男性...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
住宅補助、土日休み、休暇についても様々なものが取得可能です。最近ですと、健康診断の再検査や生理痛でも専用の有給が取れるようになっています。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
本当に明るく、人懐っこい方が多いです。色んな支店の方と仲良くなれます!人間性はとても好きでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最近はより新人研修が充実しています(泊まり込み3ヶ月くらい?)そこで色んな人と仲良くなれますし、業務についての理解も深まります。入社1年間は...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
若手(30前後)の社員ががむしゃらに頑張っている印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長によって支店の雰囲気が変わりすぎる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休み。長期連休やミニ連休などの休みは必ず取らないといけないので休みはきちんと取得できます。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務によっては、突然の休みが迷惑のような風潮があり、子供の発熱時などは連続して休みを取ることに申し訳なさを感...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
研修、福利厚生はしっかりしている。
何年目になっても研修があるので、自分の学びたい事を学べる機会がある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍をアピールしていましたが、やはり現実は難しく、今後風通しの良い会社にするには大切だと感じた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
担当者の評価は管理職全員で会議をして決めるので公平です。年収は申し分ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年功序列長く働けば多くもらえる。手当は多い。結婚しているとかなりもらえるようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなにがんばっても...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
この会社は実力主義の色合いが強く、年次や在籍期間に左右されにくい公平な評価制度が整っていました。成果や取り組みの内容が重視され、若手であって...続きを読む(全468文字)
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【良い点】
年功序列であり年次を積めばある程度年収まではたどり着く。
役職に就任するためには社内試験がありストレートで役職に就くのは同期のなかでも数パー...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは比較的良いと思っていたが、配属先の勤務地によって全てが左右される。
大型店は業務が細分化されており、ひとり当たりの負担...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年に2回賞与があり、そのタイミングで賞与支給に伴う評価が上司と行なわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
期初に目標数字を握り負け...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定職、基幹職で倍以上の差があったが、1本化になっても基準のテーブルが違うため、特定職だった人は管理職などになら...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
人事制度改正までは標準的な年収だったと思う(Aコース)
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改正により、個人事業の年収が大幅に下...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
人事の高評価から2年遅れくらいで年収に反映されるので、頑張っても年収が上がらないと思って辞めていく人が多い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年収はベースアップもあり、以前に比べ上がってきていますが、より評価に給与が連動するような体系に変わっていっているように思います。
【気になる...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | 株式会社鹿児島銀行 |
|---|---|
| フリガナ | カゴシマギンコウ |
| 設立日 | 1879年10月 |
| 資本金 | 181億3000万円 |
| 従業員数 | 2,117人 |
| 売上高 | 895億3600万円 |
| 代表者 | 郡山明久 |
| 本社所在地 | 〒892-0828 鹿児島県鹿児島市金生町6番6号 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 619万円 |
| 電話番号 | 099-225-3111 |
| URL | https://www.kagin.co.jp/ |
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