鹿児島銀行の本選考対策方法・選考フロー

企業研究は主に説明会や企業のHPを参考にしながら行った。説明会で特に話があった部署などは企業のHPやニュースなどの記事からさらに調べておくことで、特色を自分なりに把握するようにした。また、鹿児島の魅力や課題についての自分の考えを問われる機会が多く、最終面接でも質問されたため、自分の経験などと絡めながら考えを整理して面接に挑んだことは役に立ったのではないかと思っている。自分が入行後にどのような業務に関わりたいのかを、より具体的に話せるようにしておいた方が印象が良かったのではないかと思う場面があった。 続きを読む

鹿児島銀行での業務について知っておくことが大事だと思います。詳しくいうと今までは大学卒扱いの人と短大卒扱いの人で違いがありましたが（これは主な地方銀行と一緒だったと思う総合職or特定総合職みたいな感じで）、今後はまた新たに変わってくるということを面接時に聞いたので、今後受ける人はそこの違い等を把握しておくことが大事だと思います。ここの企業は他の地方銀行と違って県内学生は学校推薦枠での応募しかないので、なぜここが第1志望であるのかをしっかり述べられるかが大事だと思います。また、インターンに参加した時の印象を聞かれることもあるのでしっかりインターンシップに参加して自分が感じたことなどをメモに残しておくと面接時にすごく役に経ちます。また、他の企業でも聞かれることではありますが、この企業に入って何をしたいのかということについて結構未来の話（支店長をしたいかどうかとか）をされるので先輩行員の方の話なども伺った上で自分はこうしたい〜と述べられると良いと思います。 続きを読む

まずエントリーシートでは、１，これまでの人生で最も感銘を受けた出来事を1つ挙げ、どのように変わったのか２，あなた個性的な一面を表すエピソード、３，地方銀行の再編をはじめ金融業界は急速に変化している中で金融業界を志望する理由と、そのなかで鹿児島銀行を選んだ理由、４，鹿児島銀行は今後どんな商品を開発すべきかという4つの質問が設定された。１次面接は終始和やかであるが、2次面接はいわゆる圧迫面接で、本気で鹿児島銀行に入行したいのか見られているように感じた。最終面接はESの内容や最近気になるニュースについて質問されたが、穏やかな雰囲気であった。鹿児島銀行はインターンを行っており、説明会だけでなくインターンに参加するとよっていろいろな活動内容が分かると思う。また、ESの提出期限は2回設けられており、1回目の提出期限までに提出すると早期に選考をしてくれて、内定も早く取ることができるのでおすすめ。 続きを読む

なぜ金融か？なぜ銀行か？なぜメガバンクではないのか？なぜうちの銀行か？これらを明確に示すことがとても大事であると思いました。パンフレットや新聞などでその会社のことをしっかりと調べておき逆質問で自分がどれだけその会社に行きたいかというのを行動で披露することも大事であると思います。 この会社は、短期インターンが数回あり、そのあと社員との飲み会にも連れて行ってくれます。雰囲気は、固くないので、そこで、詳しくどういう仕事をしているかなどを聞いておくのもいいでしょう。熱意があればそんなに入社するのに難しくない会社だと思います。 地方銀行であるので、その地域にゆかりがあったり、こだわる理由なども考えておくと有利に進むかもしれません。 続きを読む