この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でも段々と営業のようなことをしなければならないにも関わらず、営業と比べてかなり給与が少ない。
残業もかなり多...続きを読む(全125文字)
株式会社みずほ銀行 報酬UP
株式会社みずほ銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は3〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社みずほ銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社みずほ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でも段々と営業のようなことをしなければならないにも関わらず、営業と比べてかなり給与が少ない。
残業もかなり多...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
総合職ならそこそこな年収がもらえる。特定職はほとんど給料が上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度道を踏み外すと、軌道修正に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
。年収面では、大手金融機関では安定した高収入を得られることが多く、特に専門性や経験を積むことで昇進や昇給につながり、長期的なキャリア形成を目指...続きを読む(全463文字)
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【良い点】
課長代理へ昇格し給与、賞与が上がり、残業代も増えたので収入としては大満足でした。
評価は、自分の達成した事項を膨らませ、どれだけやっていたか!...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
私の強みは、困難な状況でも諦めずに目標を達成する粘り強さです。
大学時代は、テニスサークルに所属していました。私は入部当初、初心者で、レギュラ...続きを読む(全794文字)
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【良い点】
業務難易度やストレスの割には給料がいい。1,000万になるまでの期間も短いが、早く出向になるため、生涯賃金は微妙。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
福利厚生が徐々に削減され、現在は給与だけが全てとなった。これは危機的状況だが、唯一賞与は維持されているように思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
給与に関してはメガバンクということもあり、国内企業の中では上位の給与だと認識している。
評価制度は、自身の目標が与えられておりそれをどの程度達...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人事制度が2024年度より導入される予定であるため基本給に関する詳細は不透明。年功序列制...続きを読む(全689文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は一般職なので、そんなに良くなかったです。昇給も少しずつです。評価の基準もよくわかりませんでした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
営業職は成果がボーナスに反映される。
そういう意味でのやりがいはある。ただ、上席に気に入られるかどうかという点も左右される部分はある。
【気に...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
良くも悪くも数字が評価対象なので、評価の妥当性は高い。頑張れば賞与でも還元される。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力過程はほとんど...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与水準は一般企業と比べて高い。とはいえ、順調に昇格するかしないかで大きな違いがあるのも事実。40歳を越えると同期間の収入格差は500万円以上...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特定職は給与が低かったが、評価されていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理シートの作成が負担になっており、皆そのため...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とても安定している。ボーナスもしっかりもらえ、給与面に関して不安はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定職は給与があがりにくく、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収は若いうちはそこそこの金額がもらえていたが、そこまで多いとは感じなかった。現在では会社の方がいい待遇を受けられるのではないかと感じる。また...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
従業員の年収は、職種や経験、役職、勤務地、契約条件などによって大きく異なります。毎年賞与があり、一般的な企業対比十分な年収獲得が可能。その上、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
頑張っても頑張らなくても一定の月給が担保されています。生活には困らない。また、頑張っても頑張らなくても一定の賞与も担保されています。そのため経...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大企業というだけあって、ボーナスも給与も申し分ないと思います。色々と在職中には考えることもあるでしょうが、これ以上の福利厚生と給与を求めるには...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
最低年数を経れば、基幹職への転換や部署移動がかなうジョブ公募制度、特定職で役職がつくエキスパートなど、教育関連補助も含め、制度が整っています。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
安定して昇給していくため、ストレスフルな状況にはならない。まったりと最低限のことをこなしていれば、それなりの給料がもらえるという点では、良いと...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
年功序列で増えていく。やめなければ、増えていくので長く続けることが大事になってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上司...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
安定した企業であるため職種年齢による明確な給与基準がある。不公平感なくある程度の年収は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休育休を取得し、保育園が見つからなかった為、退職。女性がとても多い職場なので、同じような状況の方がいて相談しやすかった。
【気になること・改...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負担がかなり大きく、結婚して子どもがいる方は管理職をやるのは難しいなと感じた。お子さんもいて、管理職になっ...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のストレスが大きすぎて、プライベートをあまり楽しめない。いまだに残業する人が偉いような雰囲気があり、定時で帰れ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ公募という制度でやりたい仕事に応募出来ることを売りにしているが、もともと配属されていたところである程度成績を...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
そんなに引き止められる際パワハラがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽な移動、課長以上の給料上げなど。お世話になった課長...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給消化は出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜に出勤することが月1でほぼ強制になった、参加率が高くない社員は支店長から釘を刺...続きを読む(全298文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の知識が大事になる。が、自分のせいではないことで理不尽に怒られるのはかなり精神的に来る。株が下がるとお客様に怒...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
いろんなことに挑戦できる。法人営業であれば、面談相手は大抵社長か経営に近い立場の役員の為、学べることがたくさんある。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
TOEICなど、一定点数以上で全額受験料が補助される為、気兼ねなくチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格などはとるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特定職総合職ともに働くママが多い為、出産育児休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は男性がほとんどで、人によっては古...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収はかなり高い方。メガと比べても相当良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は労働時間に関係なく、労働の質・量に対する対価...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
それなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
大幅な増額は期待できないです
期待するなら営業か他の企業の方が可能性があるかもしれません続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ベースアップしたので、近年は高い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に手厚くなっているが中堅層に還元があまりない。また55...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
制度が変わり年齢給が廃止されたため、若手でも頑張れば給料が上がりやすくなった。若手は実力以上に給与が上がっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賞与は毎年2回ちゃんと貰えていた。大卒の中では初任給はもらえていたほうだとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の仕組みはよく...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
20代のうちは、あまり給与アップはせず、同期が横並びでステップアップしていく。30代からは成果を出した人が比較的順当に出世できるようになってい...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
特別高くはありませんが、何の心理的負担もございませんので割り切って働くことができます。
同僚も満足して働いてる社員が多いです。評価制度につきま...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思う。残業代もきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の給料は上がらないところが難点。本部は残業代が多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
同年代より良かった。安定してる。潰れる心配もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスより毎月の手取りをふやしてほしかった。
最...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
支店別に少し差はあるが基本的に同期と変わらない給与。年次が上がると支店によって差はでると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社みずほ銀行 |
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フリガナ | ミズホギンコウ |
設立日 | 1923年5月 |
資本金 | 1兆4040億6000万円 |
従業員数 | 25,897人 |
売上高 | 5兆1076億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤勝彦 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 769万5000円 |
電話番号 | 03-3214-1111 |
URL | https://www.mizuhobank.co.jp/company/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。