この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年毎に設定される目標をいかにクリアしたかで評価がなされる。
クリアしていれば給与や昇進にあたり良い査定がなされる。
ある業務(営業・事務など...続きを読む(全312文字)
株式会社百十四銀行 報酬UP
株式会社百十四銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社百十四銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社百十四銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
半年毎に設定される目標をいかにクリアしたかで評価がなされる。
クリアしていれば給与や昇進にあたり良い査定がなされる。
ある業務(営業・事務など...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
給料はとてもよい。残業代も全額支給される。ボーナスは一般事務の場合少ないが、営業職の人は多い方だと思われる。一般事務であれば、月手取り20万程...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代はきっちりでます。特にサービス残業や休日出勤はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職につくと、総合職に比べて出世...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ある程度実績を上げていれば一定までは出世できる。教育制度もあり、行外派遣研修、海岸研修と試験を合格すれば参加ぎできスキルアップにつながる。
資...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
支店にもよると思いますが残業手当はきちんと出ます。平行員は業績に貢献している人とそうでない人のボーナスの差がほとんどない。営業成績のいい人にと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
支店及び個人の業績でボーナスが決まる
個人査定は基本給にも反映される
仕事ができない人は昇進もできず、給料も上がらない
役席になると一気に給料...続きを読む(全193文字)
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【良い点】残業した分きちんと支払われる風潮があります。ほかの職種に比べるとかなり優遇されている実感はあります。毎年一定の資格試験に合格しなくてはならないた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
重大なミスさえしなければ、営業になるまでは評価はほぼ横並び。
【気になること・改善した方がいい点】
残業はpc管理だったが、課長にpc...続きを読む(全179文字)
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給与に関しては、会社での財形等をなにもしなければ手取り18かあら20くらいにはなると思う。しかし一般職に関しては賞与は低い。銀行は給料が良いイメージだがそ...続きを読む(全201文字)
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地元企業の中ではマシな方なので地方で比べていればそれほど不満は感じない。ボーナスも額は多くないがちゃんと出ていた。営業職のように結果が明確に出る職種ではな...続きを読む(全156文字)
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・給与は安い。銀行ってだけで高給取りだと思われてる事が腹立たしい。労働時間、内容に比して割に合わない。特に賞与は学生時代の友達の中で一番低い自信がある。
...続きを読む(全175文字)
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新卒3年目までは給与はほぼみんな横並びで上がっていく。勉強期間でもあるので、しょうがないが、安いと感じた。30代、40代ぐらいになるとそれなりの給与がもら...続きを読む(全177文字)
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比較的、評価はしてくれる。ボーナスは支店の業績にも影響を受けるから、一人頑張っても、べらぼうなボーナスはもらえない。残業代がなければ、かなり給与は安いよう...続きを読む(全156文字)
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賞与については満足のいく分をいただけていると思う。しかし激務である。キャリアパスについても資格取得においては十分な配慮がなされているとおもい順々にステップ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員の自己啓発に関しては、積極的に推進していると感じます。また社内での各種テストも比較的多いと思います。社外への研修制度も比較的充実していると...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
仕事の内容ややりがいは、本人の自覚次第でいくらでも与えられると思う。ただ、行きたい部署に行かせてもらえるかどうかは、上司の推薦がないとだめなの...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
地域に根差した営業活動はできていると思うし、地元の有力企業との過去からのつながりは強固であると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
本人次第で充実させることは可能だと思うが、なかなかそれを後押しするまでの社風はないようにかんじてます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
最近は女性の管理職も増えつつあるが、もっと増やしてほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長や役員については、まだまだ女性の登用が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生等は非常に充実していたと思う。ただ、転勤等については、本人や家庭の事情はあまり考えてくれないように感じる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
福利厚生は公務員に近いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとりにくい。支店によっては休憩に行けないことも多々ある。ノルマ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと休みやすい環境があればいいと思った。
制度は整っているが、それを利...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一年に一回長期休暇を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験や、通信講座など休日にも勉強をすることがおおい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしており、半期に一度目標を定め半年後に目標に対してどれだけ結果を残せたかで評価される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
通勤手当は全額支給。
財形制度も完備。利子額1千円まで利率3%なので、34千円回す人が多い。
ストックオプションはなし。
住宅補助もそれなりだ...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については、当時公的資金が注入されていた影響もあり、雀の涙程度しか支給されていなかった。給与も賞与も役職手当て...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
長野県内としては、平均年収は高い水準であったと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは薄給である。
ノルマはないと公式に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
昇給は年齢とともに上がっていくイメージ二十代から上がっていくという事はまずない。
ボーナスについても支店勤務は支店の目標達成率や減点された合計...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
先輩のフォロー通りに仕事を進めていけば、そこそこなレベルで仕事ができるようになったので、その点は良いのではないかと思いました。
【気になること...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
適格に評価をしてくれます。上司によりますが、意見を出すことはできる環境です。面談も割と頻繁に会った印象です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
若くても賞与はそれなりにいただける点に関しては非常に良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近では実力主義的なところも一部...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
新人のうちは、とにかく先輩の仕事を見て覚えることが重視される。責任の大きさや裁量権は新人が背負うことはほぼないと言える。数年真面目に働き、先輩...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
年功序列である。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく頑張って目標を達成したのに、全体のバランスを見て評価を低くされた。この年次で...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社百十四銀行 |
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フリガナ | ヒャクジュウシギンコウ |
設立日 | 1924年3月 |
資本金 | 373億2200万円 |
従業員数 | 2,205人 |
売上高 | 848億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 綾田裕次郎 |
本社所在地 | 〒760-0050 香川県高松市亀井町5番地の1 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 087-831-0114 |
URL | https://www.114bank.co.jp/ |
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