東急リバブルのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
東急リバブル株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。東急リバブル株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
東急リバブルの インターン
東急リバブルの
インターン参加者の体験をAIが要約
- 2025年卒 冬インターン3.5
- 【インターンシップの内容】 このインターンシップでは、会社概要の説明の後に物件提案ワークが行われました。参加者は社員をお客様に見立て、ヒアリングを行い、物件を提案するロールプレイングを体験しました。フィードバックの時間も設けられ、実務に近い形での学びがありました。営業体験型インターンシップでは、物件提案を通じてお客様のニーズを理解し、経営シミュレーションゲームを通じて不動産業界の市場変化を学ぶ機会がありました。 【インターンシップへの参加が本選考に有利になるか】 有利になると思ったという意見が多いようです。理由として、インターンシップを通じて実務経験を得ることで、面接時に具体的な話ができるようになり、説得力が増すと考えられています。また、インターン参加者限定の早期選考に参加できる権利が得られることも有利に働くとされています。 【インターンシップで学んだこと】 ...
※本コンテンツは、インターン体験記に投稿された内容をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。
東急リバブルの インターンの評価
- 総合評価
- 4.7
- 選考難易度
-
2.7
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
3.7
- 自己成長
-
4.3
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.7
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.7
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
4.3
- 自己成長
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4.7
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
4.7
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
4.7
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
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2.9
- 自己成長
-
3.9
- 内定直結度
-
3.9
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
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2.8
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
2.5
- テーマの面白さ
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3.3
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
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- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
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3.3
- 業界理解
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4.3
- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
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- メンターのコミット
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3.3
- 自己成長
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3.7
- 内定直結度
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- 学生のレベル
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3.3
- テーマの面白さ
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3.7
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 学生のレベル
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3.0
- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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3.0
- 業界理解
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4.0
- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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4.0
- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
-
1.3
- 業界理解
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4.3
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.3
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
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3.7
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- 総合評価
- 2.5
- 選考難易度
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2.5
- 業界理解
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3.0
- 会社理解
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3.0
- メンターのコミット
-
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- 自己成長
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3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
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- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
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4.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
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5.0
- 内定直結度
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5.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
東急リバブルの インターンの概要
| 課題・テーマ | 物件提案型のグループワーク / 不動産流通への理解 / 個人営業体験 |
|---|---|
| 会場 | 本社、渋谷本社 |
| 参加人数 | 学生16〜30人 / 社員3〜4人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 67％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 選考優遇 | 67％が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
東急リバブルの インターンの内容(42件)
22卒 | 亜細亜大学 | 女性
東急リバブルの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
東急リバブルの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
特に早期選考など案内されていないためである。別のインターンシップへの案内もあったが、それも確実に参加できるものではなく、選考があった。営業コースではなくもう1つのコースの方であれば、優遇などあるかもしれない。
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参加後の就職にどう影響したか
東急リバブルの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
東急リバブルの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
参加人数 : 22人
参加学生の大学 :
地方から来ている人も多かった。マーチが多い印象だったが、学歴関係なくＥＳや動画選考の結果で決まっているように思えた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 24人
参加学生の大学 :
ＧＭＡＲＣＨ～日東駒専あたりが多いと感じた。同じ班の学生以外とあまり会話しなかったため、正確ではない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
- 応募
- 最終面接
参加人数 : 25人
参加学生の大学 :
聞いてないので分かりませんが、学歴フィルターはないと思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
インターン面接
東急リバブルの 会社情報
| 会社名 | 東急リバブル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウリバブル |
| 設立日 | 1972年3月 |
| 資本金 | 13億9600万円 |
| 従業員数 | 3,832人 |
| 売上高 | 1864億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 海江田伸夫 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号 |
| 電話番号 | 03-3463-3711 |
| URL | https://www.livable.co.jp/ |
