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【16卒】日本興業の内定者のアドバイス詳細 体験記No.1420(鳥取大学/)(2017/6/13公開)

2016卒の鳥取大学の先輩が書いた日本興業の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日本興業の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2016卒日本興業株式会社のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 鳥取大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

説明会+座談会(4月) → 1次面接+作文+ES(5月) → 最終面接+筆記(6月) → 内定(6月)

内定者のアドバイス

内定に必要なことは何だと思いますか?

この会社に入りたいという強い熱意と将来数十年のビジョンが描けていれば自然に面接でもそれを軸に応える事ができるため、選考前に入念に確認しておくことをおすすめする。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

総合職採用なので、営業にも技術にも事務にもなりうる可能性がある。そのため、学んできた内容よりは、コミュニケーション能力など基本的な部分を見られているような気がした。また、サークルかアルバイトを経験している人が内定を得ている気がした。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

面接の他に、一次面接では作文(会社に入ってからやりたいと思っている事等)、最終面接では筆記試験(SPIではなく国数英のマーク式)がある。特に筆記試験は時間が足りないかもしれないが、重要なのは、筆記試験の適性検査の部分だと思うのでしっかり回答してほしい。

入社を決めたポイント

入社を決めたポイントを教えてください。

  • 会社のブランド・知名度
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
  • オフィス・オフィスの位置・働く場所

入社を迷った企業

株式会社ティーネットジャパン

迷った会社と比較して日本興業株式会社に入社を決めた理由

私がティーネットジャパンよりも日本興業を選んだ理由としては、技術職固定という前者に比べて、後者は技術・営業・事務の大きく分けて3職種を自分の希望で選択する余地があったため、様々な経験が積めると考えたからだ。また前者は発注者支援という行政業務の請負で役所の一角での勤務が中心、後者は自社内での自社製品生産販売という業務という事で、自分が中堅社員になった時に前者の場合だと自社の部下と上司に加え、同じ職場にお客様(役所職員)がいるような板挟み状態になるのを心配したため、後者に決めた。

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日本興業の 会社情報

基本データ
会社名 日本興業株式会社
フリガナ ニホンコウギョウ
設立日 1956年8月
資本金 20億1900万円
従業員数 396人
売上高 113億3600万円
決算月 3月
代表者 多田綾夫
本社所在地 〒769-2101 香川県さぬき市志度4614番地13
平均年齢 43.7歳
平均給与 458万円
電話番号 087-894-8130
URL https://www.nihon-kogyo.co.jp/

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