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【良い点】
福利厚生はちゃんとしている。部署内での人間関係は良好。評価制度は自己査定があり、査定の結果を伝える場があるので、どのように評価されたかがわか...続きを読む(全178文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日世の評判・口コミ一覧（全129件）
日世株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
日世の 社員・元社員による会社の評価
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日世の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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3.3
- 入社後のギャップ
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【良い点】
単純作業で大変ではない。
給料はそれなりに貰えていたので満足度はたかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内がとても暑く、
熱中...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
単純作業できつくない。
製造業での契約社員で言われたことをやる単純作業。
外国人が多くコミュニケーションをいろいろと取れる利点があった。
【...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできないが、
給料はそこそこもらえてはいた。
給料重視なら問題ないと思われる。
スキルアップ研修等...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造の契約社員は肉体労働なので女性は大変な印象。午前中と夜勤で人がちがく。
深夜の方が大変な印象。外人も多い続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ソフトクリームの開発専門なので、知識を深めることが出来る。セミナー等の参加も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが多いが教...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ソフトクリーム業界でのリーディングカンパニーであり、業界内の知名度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての今後の方針に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
業務内容は面白く、やりがいのあるもの。給与に関しても改善されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化しており、一部...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
しっかりやっていれば評価される。部署によって異なるが年功序列は少しずつなくなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
子どもに喜んでもらえる商品づくりが出来る。商品開発では個人の裁量に任せられる部分も多く、課題解決出来た時は達成感が得られる。
【気になること...続きを読む(全133文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日世の 会社情報
| 会社名 | 日世株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッセイ |
| 設立日 | 1947年5月 |
| 資本金 | 4億8192万円 |
| 従業員数 | 709人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 吉田文治 |
| 本社所在地 | 〒567-0042 大阪府茨木市宇野辺1丁目1番47号 |
| 電話番号 | 072-624-0001 |
| URL | https://www.nissei-com.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2279707
