ＪＡＬスカイ大阪の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
コロナもおさまりつつあって、今後さらに忙しくなると思う。海外からのお客さまが多いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの金...続きを読む(全85文字)

【良い点】
OJT期間が短くて驚いた。また、合格できないとしばらくその業務に入れてもらえず苦労する。
【気になること・改善したほうがいい点】
見極めが早す...続きを読む(全126文字)

【良い点】
出向の機会が多い。やる気があれば、色んな経験をさせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育についていけないと、違う業務に入れられる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
不規則な生活が辛い
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと休憩の時間を考慮するべき。出勤と同時に休憩の日もある。そうなるとほぼ一日水分...続きを読む(全89文字)

【良い点】
飛行機を安全に出発させることができたらやりがいを感じる。また、お客さまからありがとうと言われた際にもやりがいを感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
頑張りに応じて評価される。やるべきことをやっていたら普通に評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一回昇給はない。上司がどうい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
4勤2休で比較的予定を立てやすい。また、残業がほぼない点もありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休申請が確約ではないところ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
住宅補助もしっかりもらえる。ただ、もらえる範囲が決まっているので、みんな空港周辺に住んでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
欲を言う...続きを読む(全91文字)

【良い点】
コロナが終わったのでこれから航空業界の業績はさらに伸びると考えられる。インシデントがない限り、このまま順調に大きくなる会社だと思う。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ肉体労働で心身ともにきつい業務であるにもかかわらず、とにかく給料が低い。それに加え、不規則な勤務のため体...続きを読む(全175文字)

【良い点】
女性の役職登用が多い。意識的に会社も促進しているのでチャンスが多い。また勤務体系も様々あるので利用しやすい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多いので働きやすいと思います。優しい方が多いです。社員の他パートの方も多くいらっしゃって、連携して仕事をし，やりがいを感じられます。続きを読む(全75文字)

【良い点】
部署にもよるが比較的女性が多い印象だが、辞めていく人も多いため女性管理職はまだまだ少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配...続きを読む(全129文字)

【良い点】
子どもがいても、シフトの融通が聞いている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の場合、転勤が多く、色々なところに飛ばされる。また...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社内、女性は沢山働いている。
女性の管理職もふえてきた
女性が多い分、子どもの急遽な体調不良の休みなどもある程度理解が大きい。続きを読む(全69文字)

【良い点】
本当に性別や年齢が関係ない。女性が8割ほど在籍しているが、この会社の魅力は「人」だと思う。どの人に聞いても一番に上がると感じる。きちんと仕事で...続きを読む(全128文字)

【良い点】
産休・育休を取っている社員が多くいるため、産休・育休を取りやすい環境だと感じます。女性がほとんどの職場ですので、理解を得やすいと思います。また...続きを読む(全114文字)

【良い点】
結婚前に辞めてしまいましたが、出産した後も引き続きこの会社にいる方は、業務量を調整してもらえたり、添乗を控えさせてくれたりと、とても働きやすそ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
産休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが、希望休は基本的に話し合うことが多いため休みたい日に休めない場合もあります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
子育てしながら働いている方もいて、主婦でも辞めない人は辞めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもとあまり会う時間がないと聞いて...続きを読む(全103文字)