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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入りたいジョブは基本的にチャレンジさせてくれる環境にあつのかな、と感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育でつまづいた人は、...続きを読む(全105文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社JALスカイ大阪
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALスカイ大阪のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALスカイ大阪で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入りたいジョブは基本的にチャレンジさせてくれる環境にあつのかな、と感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育でつまづいた人は、...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出向の機会が多い。やる気があれば、色んな経験をさせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育についていけないと、違う業務に入れ...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修やOJTは内容がかなり多いわりに時間が少なく、OJTが終わってからその業務をすることがないことも多々...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルと呼べるようなものは何も身につきません。転職していざ業種転換に挑んでも、今までに何を得たのかと思うほど身につきませんでしたので、仕事とは別のプライ...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特にスキルアップをバックアップしてくれる教育などはなかった。
辞めた後キャビンアテンダントやラグジュアリーブランドのスタッフという転職が多かったので、...続きを読む(全203文字)
お客様と直接関わって、1便1便の飛行機を飛ばすことがやりがいだと感じた。続きを読む(全36文字)
世界情勢に大きく左右される業界であるので、安定性があるとは言えず課題ではあるかなと感じた。続きを読む(全45文字)
福利厚生が良いと社員の方もおっしゃっていたの良い印象だった。続きを読む(全30文字)
縦社会という印象が強く、フランクというより少し古い印象。続きを読む(全28文字)
女性が多い企業なので、女性は働きやすく理解が大きいと思う。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
退職理由は引っ越しを伴う結婚でした。そのような方は多いので特に止められることもなくスムーズに手続きができました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大好きな飛行機の近くで仕事ができる。
チームワークを感じながら働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって態度を変える上司がいる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
賞与が多いと感じる。しかし基本給はそんなに高くないです。ボーナス含めても年収は期待できません、
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅手当や体験搭乗で飛行機に安く乗れるなどの福利厚生はありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機に空席がないと乗れ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので理解はあると思います。男性が苦手な方には向いてると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則な勤務体制なの...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の場合、教育担当とメンター担当社員が着いてくれ懇切丁寧に教育してくれる。時間を割いてもらいすぎて申し訳ないぐらい、投資をしてもらったと思...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
比較的若い年数で役職がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は不明ですが、新卒入社の場合、大卒の年齢を基準に役職がつくため短大や...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的なビジネスマナー、言葉遣いを学べる点。
客室清掃、レストラン、フロント業務を通じてホテルの運営について学べる。
電話対応に強くなれる。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
現場研修では、先輩社員がマンツーマンで丁寧に業務を教えてくれた。勤務終了前にはその日の振り返りを行い、良かった点や改善点についてフィードバッ...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
数年働けば、しっかりとマネージャーなり副店長なりテストを受ければ上がれる制度があります。セミナーに参加できたり、会社の福利で資格を取ったりも...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
OJTを導入しているため、分からないことがあれば聞きやすい環境が整っている。本人の容量次第では新しいことに挑戦させてもらえるためスキルアップ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
1〜3年目は覚えることも多く、成果を出した分だけ評価もあがり、ボーナスにもつながるのでやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗での研修はおよそ3ヶ月にわたって行われ、その期間は先輩2人について実践的な業務を行う。もちろん仕事は教えてくれるが、本番の実践を兼ねなが...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
基本的には、やりながら学んでいく感じです。支社によって雰囲気が異なると思います。自ら動き、指示を待たずに行動することが求められます。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ビジネスマナーまなべること、多分長くいればだれでもいい
資格とかあれば手当があるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社JALスカイ大阪 |
|---|---|
| フリガナ | ジャルスカイオオサカ |
| 設立日 | 1988年1月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 330人 |
| 代表者 | 園田武史 |
| 本社所在地 | 〒560-0000 大阪府豊中市蛍池西町三丁目555番地大阪国際空港ターミナルビル内 |
| URL | https://www.jal.co.jp/josa/ |
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