ＪＡＬナビアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全102件）

【良い点】
女性がほとんどの職場のため、産休、育休を取る人も多く復帰する方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は存在するができるだ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
時短勤務、産育休制度は整っている。ただし、シフト勤務のため休みは不規則です。有給休暇を申請すれば概ね希望日に休むことができます。
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
大多数が女性なので、時短勤務等はし易そうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人は時短制度等充実していたが、そもそもの...続きを読む(全157文字)

【良い点】
女性多いこともあり出産・育児への理解もありその点では恵まれていると思う。育休後の復帰も早く多いように見受けられる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ほぼ女性で構成されている会社なので、基本的には働きやすい環境が整っている。サービス系なので優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、産休育休制度がきちんとしていたり、産後は時短勤務も選択可能になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産後は時...続きを読む(全105文字)

【良い点】
90%以上が女性社員なので、管理職もほぼ女性のためキャリアアップをしたい人には目標も考えやすいと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ほぼ女性社員のため、育休や産休を取得している方もいたり、当時のSVなど上の人はお子さんのいる女性も多く、ライフステージが変わっても働きやすい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性がほとんどの会社なので産休や育休を取りやすく常に誰かは取得している状態だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日関係なく...続きを読む(全154文字)

【良い点】
時短勤務可能のため、出産後も育児と両立しやすい。また、生理休暇の取得が可能。管理職も女性が圧倒的に多い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
産休・育休はとても取りやすく、みんなで温かく送り出している印象。
育休からほとんどの人が復帰している。
復帰後は1時間、2時間、4時間時短が...続きを読む(全235文字)

【良い点】
ほぼ女性であるため、育児休暇や子供の発熱等での早退することにも非常に理解が得られる職場であるため感謝している続きを読む(全60文字)

【良い点】
ライフイベントに左右されず、産休、育休はとっているかたが多く、休んでも戻ってきやすい場所かと思います。また、管理職も女性が多く、長く働くこと...続きを読む(全89文字)

【良い点】
9割女性のため、キャリアにおいて男女差を感じることはない。管理職も入社時は受電業務を経験され、キャリアアップしているため現場の声を改善に繋げ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
女性の多い職場のため、子の体調不良でのお休みなど理解があったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本シフト制の部署のため...続きを読む(全130文字)

【良い点】
産休育休は非常に取りやすく、取得率はかなり高いと思います。産休明けは時短勤務できるのでママさんは働きやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

ほとんどが女性の職場であるため、産休や育休、時短勤務の制度など、女性にとって働きやすい制度は揃っている会社だと思います。
また、女性の管理職もたくさん活...続きを読む(全86文字)

【良い点】
産休、育休は確実に取れるので女性は働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の社員は電話応対だけだが、そうでない社員は電話...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性が多く働いており、それぞれ育児や介護の時短の人もいたため、とても働きやすいとは思います。それに対する理解もある方だと思っています。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性ばかりの職場でしたが、比較的みなさん話しやすくて、バチバチした感じはありませんでした。続きを読む(全51文字)

【良い点】
産休、育休の制度や時短勤務制度がしっかりしており、ライフイベントに合わせた働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務...続きを読む(全201文字)