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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加賀屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社加賀屋のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社加賀屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加賀屋の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.1.0成長・将来性1.2年収・評価3.0社員・管理職--やりがい4.4福利厚生2.8スキルアップ3.96
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

加賀屋の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.1.0成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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加賀屋の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旅館としては大手になるので、新入社員の教育体制は充実していた。現場もベテランのスタッフが多くいるので、見て学ぶことも多く、サービス業に付きたい...続きを読む(全163文字)

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場でおぼえろが多い。部署によってはマニュアルすらない為ぶっつけ本番も珍しいことではない。続きを読む(全45文字)

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作法や言葉遣いは厳しく教えていただきました。会社が最も大切にしている「おもてなしの心」についても、自分のやる気次第で積極的に学んでいけるとは思...続きを読む(全414文字)

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒採用ほどではないですが、中途採用でもしっかりと研修があります。観光地であるので実際に自分の目で見てきたり、体験したりその費用も会社からでし...続きを読む(全158文字)

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の春入社は2カ月くらいしっかり教育される。
年に数回勉強会があったり、茶道部や華道部などの部活動に参加できたりする。
年に数人、台湾加賀屋...続きを読む(全203文字)

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年12月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本のおもてなしを学べます。あいてが感涙するほどのおもてなしとそれを行う側の気持ちです。
自分の意見で、他の部署の人達が動くので、責任感と向上心、判断力...続きを読む(全261文字)

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
旅行サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

おもてなしとは何かを学びことができました。
お客様は加賀屋にとても大きな期待を持ってご来館されております。
加賀屋でしっかりサービスを積めば、どこに行...続きを読む(全163文字)

株式会社加賀屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗によって異なる
おもてなしはそこそこ学べるが、評判は悪くスキルアップも、中の上ほど
各店舗に経験者がいるかどうかできまり、かなり風通しがいい職場
...続きを読む(全197文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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加賀屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社加賀屋の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は詳しいことは分かりませんが年功序列でした。長く勤めていればその分給与が上がるようになっていると思います。...続きを読む(全117文字)

サービス(ホテル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ニュー・オータニの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気がある人は、ソムリエだとかサービス検定だとか受けられるし、補助もあります。社内では独自のワイン検定などもあり、レストランの人間は支配人で...続きを読む(全208文字)

加賀屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社加賀屋
フリガナ カガヤ
設立日 1906年9月
資本金 5000万円
従業員数 300人
売上高 44億9200万円
決算月 3月
代表者 小田與之彦
本社所在地 〒926-0175 石川県七尾市和倉町ヨ部80番地
電話番号 0767-62-1111
URL https://www.kagaya.co.jp/company/
NOKIZAL ID: 1425200

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