この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営理念を重視しており、研修の内容は主に経営理念とはということに
注力しているものが多いです、
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全103文字)
株式会社TTC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TTCのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TTCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営理念を重視しており、研修の内容は主に経営理念とはということに
注力しているものが多いです、
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
声をあげれば挑戦ができる社風だと思います。
中間層の方が少ない印象なので若くから裁量を得るチャンスも多いと感じます。
働いている方は皆気さ...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成のマニュアルすらまともにない。気が滅入る。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも30代などの層が薄いです。その為、若手でもやる気があればチャレンジさせていただける環境はあったと感じます。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内大学という制度があり、希望すれば様々な研修を受講できる。また、社内大学以外にも接客研修や品質管理研修などいくつかの研修がある。人材教育に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社内大学という制度があって多くの人が最初はそれに対してモチベーションがあるが、年数が経っていくにつれてやる気がなくなっていく傾向がある。受け...続きを読む(全236文字)
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基本的にはOJTがメイン。外部研修はあるが、スキルアップと言うよりはいわゆる自己啓発系の物が多い。
日常業務から営業スキルとして得たものは非常に少ない...続きを読む(全176文字)
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やる気がありさえすれば、どんどん登用してくれるが、へんな研修へ行かされる。
「念ずれば花開く」というのが根本教義らしいが、その研修では少しでも反発や不...続きを読む(全212文字)
会社名 | 株式会社TTC |
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フリガナ | ティーティーシー |
設立日 | 1977年5月 |
資本金 | 8500万円 |
従業員数 | 1,014人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 河越康行 |
本社所在地 | 〒413-0101 静岡県熱海市上多賀686番地 |
電話番号 | 0557-67-2323 |
URL | https://www.ttc-gr.co.jp/ |
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