テックシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年間5日間は有給を取得することになっています。学習支援はありません。副業は不可です。住宅補助は出ています。続きを読む(全73文字)

【良い点】
現場不具合を解決して装置が無事稼働した時はやりがいを感じます。
どんな仕事でもそうですが、追求しようと思うと、いくらでも追求して改善できる部...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって違いますが、業務は分業化されています。一部のスキルだけ磨く事で、中途半端なキャリアになる可能性がある...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業の下請けです。いきなり仕事が忙しくなる時があります。負荷はコントロールしたいのですが仕事をいただく側なので...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
放置では無いですが、場所にもよりますが、育てていこうと言う感覚はあまり感じません。能動的に動いていくしかないです。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計、年収600万
中小企業としては良い方だと思います。
残業は月平均15時間です。
評価制度と言うものは特にな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
業界ナンバーワン大手企業の1次下請けになります。リーマンショックもコロナも経験しましたが、比較的安定して働くことができたと思います。
不景気...続きを読む(全94文字)

【良い点】
大手企業との取引が多いので、スケールの大きな仕事をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け業務が主なので自社の業績は...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社内で勉強会があった。先輩に親身になって教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがほとんどで現場にすぐに行かされるこ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
常駐先での出張手当が多ければ20代でも結構貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムが明確でないので、同族経営が続いてい...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はまだまだ女性が活躍していなかった。男性至上主義。でも、最近では女性管理職もいるようです。比率は低いですけど。続きを読む(全77文字)

【良い点】
工場は比較的綺麗で油を使う製品でない為、匂いもなく働きやすい環境と思う、女性社員も一定数在籍している為働きやすい。
女性の役職者も増えている...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性だからと言って評価が下がることはない。能力・やる気があれば、育休/産休を取得した場合でも評価が下げられることはない。休職している期間は働...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性にとって働きやすい環境づくりは意識されていて配慮はされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場で働く人、特に技術系地方製作...続きを読む(全116文字)

【良い点】
性別を問わず業務に貢献している人が評価されている面もあるため、そこは良いと思われます。多くはないが責任者クラスでも女性はゼロではない。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
子育て世代への理解があり、家庭の事情にも寄り添っていただける温かい職場でした。
大手企業にありがちな画一的なルールに縛られることなく、個々の...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性のキャリアについてですが、産休や育休はしっかり取れる企業だと思います。また男性だけでなく女性も一般職、総合職問わずに管理職になられている...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性が少ない業界なので、社内・取引先でも女性は重宝され可愛がられる傾向があります。なので、営業職は、武器になります。
【気になること・改善し...続きを読む(全116文字)

【良い点】
産休育休制度充実。
女性の管理職も増えてきているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の社員が多いので、息が詰まることは多...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に男女の違いによる扱いの差は感じないため比較的働きやすい。トイレが綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない。派遣には女...続きを読む(全81文字)