この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容とあまり直接的でないことを実務でやることになる可能性が高い続きを読む(全53文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山岡製作所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山岡製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容とあまり直接的でないことを実務でやることになる可能性が高い続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代がしっかりと出ます。
(毎月上限あり)
新入社員教育が中小企業にしては、しっかりと時間をとっている。
資格取得など、積極的に行っ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署によってはワークライフバランスがとりやすい。事務系は残業がほぼないこともあるがその分給与が低いため生活は苦しくなる。
【気になること・改善...続きを読む(全364文字)
職人のような技術力を身につけることができる。続きを読む(全22文字)
手取りは低いがボーナスは高いと社員の方に教えてもらった。続きを読む(全28文字)
転勤はなく、京都で働けるため、同じ場所で働きたいと思う人にとっては良いかと感じた。続きを読む(全41文字)
若手でも有給は取りやすい環境だと社員の方が言っていた。続きを読む(全27文字)
職人系にも若い女性がおり、男女問わず働ける環境だと感じた。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
オーダーメイド
【気になること・改善したほうがいい点】
価格勝負に負けており、独自性をどう出していくか。話が出ても頓挫していることが多いように...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
資格取得の推奨や補助をしてくれます。
また、業務とは別で研修などもあり、いろいろ学ぶ機会は多いと思いますり続きを読む(全59文字)
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【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社山岡製作所 |
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フリガナ | ヤマオカセイサクショ |
設立日 | 1954年11月 |
資本金 | 6240万円 |
従業員数 | 190人 |
代表者 | 山岡靖尚 |
本社所在地 | 〒606-8357 京都府京都市左京区聖護院蓮華蔵町8番地 |
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