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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年間座学研修を行う。そこでは資格のことや積算、CADなども学んだ。資格の受験日が近づけば、研修時間中に対策や勉強時間ももらえるので取得しや...続きを読む(全139文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
栗原工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、栗原工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に栗原工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年間座学研修を行う。そこでは資格のことや積算、CADなども学んだ。資格の受験日が近づけば、研修時間中に対策や勉強時間ももらえるので取得しや...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
研修期間が長い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されると事業部任せになるため丸投げが多い続きを読む(全56文字)
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【良い点】
入社してから半年以上研修期間があり、資格取得や知識取得の期間がしっかり設けられているので、そこは他の会社にはない程研修制度は充実している。
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
半年の研修期間中は座学をはじめ、研修中に資格の対策時間や勉強時間があるので、取得しやすいと感じた。
OJT研修ではとても優秀な上司に気軽に質...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
資格試験の受験時、1回目は受かっても落ちても受験代が会社持ちです。そのため、どんどんチャレンジしていける環境かと思います。2回目以降は受かっ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
教育制度はある程度充実しているが、利用する余裕がない。利用したらその分の仕事は残業でカバーすることになる。
試験にかかる費用は参考書含め申請...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社後8ヶ月は研修期間として、研修センターにて資格取得の教育を受けます。
研修期間中は土日祝日休みで定時終業です。
なお、研修期間中は研修セ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社後半年以上、研修で資格の取得、仕事の知識などを学習します。
業界的にはこの研修期間はかなり長く、その点はいいのではないのかと思います。
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研修にかんして入社後、約7カ月大阪間あるがこれは電験三種、消防設備士を取得するための勉強が主である。技術的には現場に出てから教えてもらうなり自分で覚える...続きを読む(全192文字)
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電気工事施工管理技士、電気主任技術者、技術士等の資格に関しては社内での研修制度が整っており、過去の問題の閲覧、資格取得者を講師とした社内講習などが定期的...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社の制度がかなりよくやればやるほどお金はもらえるし、福利厚生はどこの企業よりもしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
大規模な現場や病院など様々な現場に携わり、地図に残る仕事で多くの方に喜んでもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
現場によるが繁忙期でなければ定時で帰宅できる。有給も使わせてもらえる。
休日出勤もあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
1年目から大規模な現場で経験が積める。
OJTで主任の方から現場を通して色々教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
入社して半年間の研修期間中はとてもいいと思う。
有給も取れる。ゴールデンウィークや夏季休暇もスケジューリングされて長期休みになるように設定さ...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方現場での長期出張は当たり前。
拒否権はなく会社命令の一点張りで家族等の考慮もせずに人選をする。
残業月60h...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
最低限どこの会社にもあるような福利厚生
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可
そもそも残業が多く副業をする時間がない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
同年代に比べ給料はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方現場での長期出張は当たり前。
拒否権はなく会社命令の一点張りで家族等の...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方現場での長期出張は当たり前。
拒否権はなく会社命令の一点張りで家族等の考慮もせずに人選をする。
残業月60h...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
同年代に比べると給料はいいほう
【気になること・改善したほうがいい点】
主任未満のクラスは残業代で稼がないと安い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分の目標とする資格を
会社の費用で資格取得が可能です。
また、自分がついているポジションについての資格も積極的に応援していただけます。
【...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
教育体制は色々試そうとしている段階。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多々ありますが、正直意味がある中身かどうかは先輩方に聞い...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
DXの影響で積極的に新しいソフトの研修を受けさせてもらえたり、日常的に業界の最先端の知識を周知し意識が高い印象を受けました。
【気になること...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年間何十万か(24万だったか?)、スキルアップのために自由に使えるお金が申請すれば支給される(実費)。資格の講座などを受講したり、英会話をし...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は全くと言っていいほどプランが無く、勝手に育つしかないので自発的に勉強して学習しないと無能認定される。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
自由である。マニュアルもなく、自分で歩き回って経験者から生の声を聞けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないと困る人もいるので仕事...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
早くから現場での役割が与えられるので、経験を積むことができると思います。現場の職人さんとも繋げてくれるので、監督の立場と、職人とのギャップも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
良い人間関係を築けたらそれなりに良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのでしょうが男女ともに派遣が...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社員全員が資格試験合格を日々目指している。
またそのためのフォローアップも非常に充実している為、社員の資格保有者はほぼ100パーセントで、企...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
幹部候補は選抜研修なんかもあります。そこでは結構お金をかけた教育を受けさせてもらいました。奨励金もあって資格取得には部署全体でサポートしてく...続きを読む(全128文字)
| 会社名 | 栗原工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クリハラコウギョウ |
| 設立日 | 1942年6月 |
| 資本金 | 11億5500万円 |
| 従業員数 | 741人 |
| 売上高 | 958億9919万2000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 横井正温 |
| 本社所在地 | 〒530-0054 大阪府大阪市北区南森町1丁目4番24号 |
| 電話番号 | 06-4709-2300 |
| URL | https://www.kurihara.co.jp/ |
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