システムサイエンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
教育には力を入れていたと思います。
初心者の方を積極的に採用していた時期だったので、配属前に1,2ヶ月ほど基本的な事をまなぶ機会がありました。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
話しやすい人が多かったと思います。
マネージャークラスの方でもフランクに話せる方がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
下請けという事もあり、急な残業があったり予定がくずれる事が多々ありました。
自身のペースで開発をしたい方には難しい...続きを読む(全172文字)

現場に出てなんぼなので、やりがいも面白さも現場依存でした。
自分の場合、仲間には恵まれた案件が多かったのは幸いでしたが、会社は案件が厳しいとフォローとい...続きを読む(全170文字)

気を使ってくれてはいるし、いい方が多かったと思いますが、やはりハードだと感じます。
毎日夜遅いのは当たり前ですし、期限前になると徹夜の対応もありました。...続きを読む(全153文字)

インターネットが発展し、世の中のネットワークがつながらるようになるとITの需要は更にたま買っていくと考えられます。大学で学んだネットワーク技術の知識を生か...続きを読む(全156文字)

求人・面接でうけた印象とかわりはありません。
現状得に不安もありません。
入社前と入社後の違いは得にありませんが、
飲み会が多いので、疲れている時は大...続きを読む(全160文字)

基本が請負、派遣での仕事なので希望している案件につくことができれば、仕事にやりがい、面白みを見出すことができると思います。しかし、私がいた頃は希望した案件...続きを読む(全167文字)

java案件が増えているという点から、java教育に力を入れています。それと、現在注目が集まっているAndroid開発の教育にも力を入れているようです。各...続きを読む(全157文字)

N社からの仕事の受注が多いため、N社の動向で会社の成長性が左右されるかと思います。
N社からの脱却を図りながらも、それに変わるビジネスパートナーをみつけ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)

【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)

【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)

【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)

【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)