この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先によっては非常に融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先と上司に非常に大きく左右される。残業の上限が実質無いので配属...続きを読む(全91文字)
株式会社アウトソーシングテクノロジー 報酬UP
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【良い点】
配属先によっては非常に融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先と上司に非常に大きく左右される。残業の上限が実質無いので配属...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
大企業の中に入って、仕事をすることができるのでプロジェクトとしては大きなものに関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
いい意味でも一匹狼として働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業との接点が日々の仕事の中では全くなく、誰が営業なのかす...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
eラーニング等を使って積極的に学習しようと思えばできる環境である。資格の取得や基本的な知識を学ぶことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
残業代は出るし、ボーナスも一応出る。昇給も一応毎年ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。ボーナスも非常に少額。残業代頼...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
研修ら1ヶ月ホテルで集団ででき同期間のつながりはできた
【気になること・改善したほうがいい点】
会社への帰属意識を作りづらかった
配属先でチー...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先のミスマッチ。
電気系のスキルを持っていたが、機械系の配属となった。新卒で入社時、1ヶ...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
プロダクトは良い
スキルはつかない。一社の文化や考えに依存が強くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは同業界でも配属先の色が強...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
「女性エンジニア」「女性管理職」というものを積極的に求めているため、重宝はされやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
「女性エンジニ...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望は聞いてもらえても、その通りのレベルが高くスキルが積める仕事ができるとは限らない。実際が面談した仕事の中には、...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でさらに未経験でもあったので、そこまでレベルの高いことはさせてもらえなかった。長く勤めれば、上流の仕事もさせて...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
いろいろな仕事先を事前面談の際に見れたが、そこに決まるとは限らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する仕事に就けるとは限...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
派遣先に言えば、急な休みなども聞いてもらえた。また、残業なども自分の裁量でできた。休みは、派遣先がホワイトだったので、それに準じてあった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
評価基準については、いい点が見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年からアカデミーという人事考課制度を導入したが、新卒向け...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
スキルアップの制度があるにはあるので、うまく使えればスキルアップの一助にはなる。専任の講師陣はキャリアも豊富で、無料で直接教えていただけるのは...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
4年間は働いたが同じ会社の社員の顔と名前を2人しか覚えないまま退職することになった。自分の会社の社員と触れ合う機会...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
様々な企業で働ける事で異業種の考え方を次の職場にて活かす事が出来た。DXを推進している会社から全く進んで居ない会社へ移動した時に強く実感した。...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
アウトソーシング業界全般に言えることだが、短い期間で複数の企業の業務に触れることが出来る。大体各社に1人は優秀な社員が居るので色々な考え方を学...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先ガチャであり、ハズレを引くとパワハラが当たり前の場所に行かされて耐えるだけの日々という事もあった。逆に当たりを引くと職場環境...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
最近、アンケートは回ってきますので、会社として取り組んで行こうとしているのかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で、長く...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
派遣先によっては、先に予定を伝えておけば早く帰ったり、休みも取ったりできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては、仕事...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の人の会社を紹介してくれた時の内容と、実際の派遣先に内容は違うので気をつけたほうがいいです。
また、確認した内...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店長、リーダー、営業と皆んないうことが違い。透明性がないので、誰を信用していいか分かりません。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
科目によって数時間。休みの日に教育で時間を取り、資格を取らないと昇進できません。続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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フリガナ | アウトソーシングテクノロジー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 4億8365万4000円 |
従業員数 | 24,662人 |
売上高 | 1237億9700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鈴木 一彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
電話番号 | 03-3286-4777 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
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