回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配達側が大変。しかたないことであるが、アルバイトは基本的に司令側の意見を聞く必要がある。ただ、何もない時はいろんなところで休めるからそこは良...続きを読む(全181文字)
株式会社出前館
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社出前館の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社出前館で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配達側が大変。しかたないことであるが、アルバイトは基本的に司令側の意見を聞く必要がある。ただ、何もない時はいろんなところで休めるからそこは良...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は結局実務とマネジメント両方やっているイメージなので、手当てが割に合わないことが多いです、そのため管理職ま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員同士の関係がとてもよかった。いつでも気軽に質問できる雰囲気であり、社長も身近なスペースで執務を行なっていた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員同士の仲は非常によく、質問等はお互いに行いながら業務を推進している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルがバラバ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
総じて高い
ただし、全力出している人は少ない
社長変わってからはコストコントロールが厳しくなったので、おとなしくやっている続きを読む(全67文字)
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【良い点】
当時はベンチャー体質の会社ということもあり、社員の方も何事にも挑戦していこうという前向きで面白い方が多く、仕事でもそれいがいでも良い刺激をも...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
独身の若い社員が多く活気にあふれている。飲み会なども多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも学生ノリ。特に営業職は比較的...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
いろんなバックグランドの人がいるが、比較的優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるのが大事。
能力うんぬ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
何かあった時にしっかりとサポートをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりサポートをしてくれますが、詰めが甘いところが...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多い。嫌なことはほとんどなかった。アルバイト同士も仲が良く働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になか...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
みなさん話すと気さくな方が多かったです。
トラブル時も穏やかに対応して下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかったです。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替わりが激しい
まともな方に負担が多くて半年も経たずにいなくなってしまう
業務改善にあたっていた方もすぐ辞め...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拠点には正社員の方は数人しか居らず、フリーターやアルバイトのやる気で持ちこたえていた感がありました。
そこにはか...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
拠点にいる人達はアルバイトの人が多いが、どの人も良い人ばかりなので、とても気軽に仕事についての相談をしやすかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員はクーポンなどが配られていました。
結構お得なクーポンだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトや派遣はクーポンな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署内ではとてもフランクで仲が良く人間関係は良好です。
また、部署間でもみな気さくに相談できる関係にあるため働きやすい環境にあります。
上司...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフにも気軽に話しかけてくださるのでとても働きやすかったです。また、職場の雰囲気自体も良かったです。事業所にいる時間はかなりす...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事や採用の基準が不明確。
未経験の人材をリーダーとして採用する傾向にあり、部内の揉め事の一端を担っている。
そ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
内紛以降、人材流出に歯止めがかからず有能な社員が残っていない。その上、体外的な...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
目に見える派閥は少なく、表面上は平和。
管理職にまでなるとやりたいことなど意見が通りやすくなる。
管理職は給料がすごい。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)
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社員、管理職について、20代中盤から30代中盤の若い社員が多く、非常に雰囲気は良いです。社員と管理職の間にそれほど壁は感じませんので、若手社員でも実績が...続きを読む(全164文字)
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良くも悪くも営業中心の会社のため、体育会系で精神論がまかり通る文化。風通しは悪い。管理職は、他の企業に比べて若く、管理職としての見識やマネジメント能力に...続きを読む(全164文字)
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部署にもよりますが、若い社員が多いので活発、自由な雰囲気だと思います。営業以外は私服勤務ですし、管理職でも砕けた服装の方も多いです。飲み会やイベント事に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
出前館では、フレックス/在宅勤務制度(在宅手当あり)や年間休日120日以上 に加え、 有給・誕生日休暇・産休・育休・子育て支援 が整備されて...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
LY傘下に入っているので、福利厚生は充実までは言えないけど、悪いほうでもない。ただ近年改悪が続いているため、昔を知っている人間からすると、モ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事業成長のスピードがかなり落ち着いてきたので、ワークライフバランスはしっかりとれる環境だと思います。有給などは基本好きなタイミングで撮れます...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ジェンダー差別はあまりない認識です。全体的に男性が多い職場ではあるんですが、実力主義で男女問わず、活躍の場を提供してくれるイメージです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
半額分くらいの書籍購入補助と、在宅手当があるのはまだいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆するような福利厚生は無い。
最低限あ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
営業関係のメンバーレベルのレイヤーにおいては、ホワイトな働き方をできるという点は少し悩みました
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
リモート導入企業でフレックス勤務が可能なので、何かあったとしても働きやすい。
性別関係なく役職に就くことも可能。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
出前館に入社した理由は、フードデリバリーを通して地域の暮らしを支えるという理念に共感したからです。実際に働いてみると、スピード感のある環境で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働きたい時に働ける
9:00から23:00近くまで働けるのも良い点。
運転好きな人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
風通しがよい。役員や経営層の方々も柔軟な考えがあり、働きやすい環境が整っていると思う。実績や数字としての評価はあるが、社員意見も大切にしても...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
上長や身近なメンバーとの雰囲気がとても明るく、仕事以外の話もよくしています。先輩と気軽に漫才のようなくだりを繰り広げたり、かなりフランクに接...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
私がいた部署はみなさん穏やかな方が多く、個性的でとても楽しかったです。管理職の方も女性がいらっしゃって、体調やライフワークバランス、働き方を...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに人的リソースがたりていない
足りていないにもかかわらず仕事量を減らすわけでもないので
まじめに仕事をして...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
サービス力
建設業界というとてもニッチな業界ではあるが、ブルーオーシャンで他社に入り込む隙がないような、サービスを世の中に提供していること。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対しては優しい社員、管理職はいました。ただ、社員同士だと厳しくしているのを見かけました。社員になると...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
いい人が多い。
変な人だったり嫌味を言ってくるような人はいなかった。休んでもぐちぐち言われる環境ではないと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
スタッフ同士はとても仲がよく、同志という意識が根強い。数字に追われる辛さ、乗り越える喜びを分かち合えるので喜怒哀楽を共にでき結束力が自然と生...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
面談など
【気になること・改善したほうがいい点】
作業終わりに数人で集まり、今日できたことと改善点を言い合う集まりは、特別する必要は無いと思う続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるけど、基本的はしっかりしてる人が多い。あれ?って人もいる。実力社会だから、あんまきにならないけど続きを読む(全73文字)
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【良い点】
所属する部署によるかとは思いますが、わからないことはすぐに聞ける環境にあります。また、上長とのコミュニケーションも取りやすく相談ができるのは...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | 株式会社出前館 |
|---|---|
| フリガナ | デマエカン |
| 設立日 | 1999年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 391人 |
| 売上高 | 397億2100万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 矢野 哲 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27番5号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 621万円 |
| 電話番号 | 03-6699-0800 |
| URL | https://corporate.demae-can.co.jp/ |
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