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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アドテク領域のエンジニアはフロントエンドやバックエンド、インフラなど職種に応じた専門性が求められており専門性を身につけやすい。
【気になるこ...続きを読む(全241文字)
株式会社ジーニー
株式会社ジーニーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アドテク領域のエンジニアはフロントエンドやバックエンド、インフラなど職種に応じた専門性が求められており専門性を身につけやすい。
【気になるこ...続きを読む(全241文字)
入社3~5年でリーダーのポジションを任せてもらうことができ、モチベーションは非常に高い環境であると感じる。続きを読む(全53文字)
手知性的な評価は本土なく、定量的な部分の評価が大きいと社員の方はおっしゃっていた。続きを読む(全41文字)
書籍補助が年間6万あることが非常に魅力的である。続きを読む(全24文字)
一般的なベンチャー企業に比べ、休日はしっかり休むことができる環境。続きを読む(全33文字)
社員同士の仲もよく、同期同士でディズニーに行ったと社員の方から話を伺った。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
育休など取っている社員も複数いるため、家庭がある人や女性も働きやすいと思う。
有給消化は気軽に行える雰囲気ではある。
仕事が好きな人が多い。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
変化の激しい業界の中でも、情報のキャッチアップの速さと新規事業における先見の明があると感じる
他社から優秀な人が多く転職している。
業界全体...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
裁量を持って働ける、年次関係なくやりたいことをやらせてもらえる環境は確かにあると感じる。
研修制度や勉強制度(書籍補助など)も充実しているの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分のやるべきことをきちんと行えば働き方や方法などは自由に選択できる点はいいと思う。
社員同士の仲がいいが仲が良すぎる弊害も多々あると感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
家賃補助、勉強補助等の基本的な福利厚生はそろっている。
会食の費用なども柔軟に確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆でき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ボーナスが個人の成績ではなく部署、事業部の成績に反映される。
計画自体が高く引かれているためボーナスの額が低い続きを読む(全61文字)
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【良い点】
在宅補助や半期ごとの書籍補助など、このクラスの売上の会社の割にはかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、反旗ごとのボー...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
人柄は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社や執務室の雰囲気がとにかく悪い。
また、目先の数字ばかりを追っているため、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
たくさんの事業部があり、たくさんの自社プロダクトがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのプロダクトも中途半端。シェアを拡大して...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
若手の割には貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がかなり曖昧。
細かくしているが、結局は上長の独断で決まる。
そのため...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
とにかく、一人あたりの裁量は大きい。
新卒1年目からゴリゴリ現場に出ることが出来、大きな数字も任せてもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
残業を強いられという、雰囲気などは特になく、有給取得率もかなり高い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、1人あたりの業務...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くキャリア形成も難しい。着任時のOJTが酷く、ストレスしか無かった。この会社に来て初めて病む人も多い。退...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成は期待しないほうが良い。希望は聞き入れて貰えないのでモチベーションも上がらない。専門性を高めるのは難...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の場合、定時で帰宅出来る日はないと思った方が良い。社員は長く続かず離職率が高いので、社員より派遣や業務委託に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
たくさん働きたい人には良い環境だと思う。裁量が大きく年功序列では全くなく、実力や成果を出している人にどんどん仕事が与えられるのでハードワーク...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
正直できる人とできない人の差が激しいとは思ってはいる。できる人にはたくさんの材料や機会が与えられているし、人間的にも魅力があって一緒に働きた...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
同業他社と比較したら比較的に高い方だと思う。給与は半年に1回見直しが入るのと頑張り次第では個人の数値が達成できるのでその分給与UPが狙える。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
家賃補助や書籍補助などとても助かっている。またリフレッシュ5000とういう月にリフレッシュ用の手当なども出るのでとてもありがたく思っています。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社ジーニー |
|---|---|
| フリガナ | ジーニー |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 877人 |
| 売上高 | 113億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 工藤 智昭 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 32.0歳 |
| 平均給与 | 649万円 |
| 電話番号 | 03-5909-8181 |
| URL | https://geniee.co.jp/ |
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