回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている、独身寮、社宅も安価で、休みも好きな時に休め、年休消化もできる、新入社員確保のため、福利厚生やライクワークバランス...続きを読む(全142文字)
JR西日本SC開発株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JR西日本SC開発株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にJR西日本SC開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている、独身寮、社宅も安価で、休みも好きな時に休め、年休消化もできる、新入社員確保のため、福利厚生やライクワークバランス...続きを読む(全142文字)
住宅補助がしっかりあるため、転勤になっても安心、また、フレックス制度がしっかり整っていると感じた。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化率は高く、いつでも有給の消化はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援の強化はする必要があるのと、それに対する評価...続きを読む(全117文字)
オフィスが駅直結なのでアクセスしやすい。住宅手当、退職金もある続きを読む(全31文字)
異動はあるものの、西日本圏内のみであると聞いた。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
少し安く買い物できる。色々てすとがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服なので休憩時間に店舗に行きづらい。店舗やクレジットカー...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
比較的良いと思います!
しっかりと有給も取れているイメージですし、テレワークや時短、フレックスなど色々使うことができるので働きやすいと思いま...続きを読む(全108文字)
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所属する駅ビルにもよるが、社割や限定セールなどを利用できる。また、商品券が支給される場合もあり、施設でも利用できる。その他福利厚生はJRと足並みを揃えて...続きを読む(全92文字)
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正社員じゃなくても有給あり。
働きやすい環境はあるとおもいます。
とくにこれといった社内制度などはわたしにはわかりませんでした。
福利厚生より働く...続きを読む(全157文字)
ミオやルクアなど関西で名の高いショッピングセンターで働けること。続きを読む(全32文字)
ショッピングセンターの需要は高く、現状維持が続くと思う。続きを読む(全28文字)
JR西日本グループにいえることだが、全体的に年収が低い。続きを読む(全28文字)
若手のうちから地方で2,3年働くことが多く、キャリアアップが見込める。続きを読む(全35文字)
やわらかい物腰の社員の方が多く、風通しがいいと思う。続きを読む(全26文字)
女性は結婚・出産に伴って地方への転勤はほとんどないようで働きやすいと思う。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
管理者になれば、給料はそこそこいい、指定職にならば年収1000万はくだらない
【気になること・改善したほうがいい点】
大学卒はかなり良い待遇...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
仕事はやりがいはある、できると周りが評価してくれる、やっただけ評価があり、昇進、ボーナスアップにつながる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
名前が通っている、管理者になれは、給料もいい、退職金もそこそこ大手と変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が自分の事しか考...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
しごとが楽で、休憩も自由にとれる、診断書を出せば、楽な仕事に変えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
病気を理由に全く仕事をしな...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当など一切無い。気持ちばかりの固定残業代があるせいで定時ぴったりには帰れない。また、昼休みも電話を取らされるの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社管理の物件なら安くなります。ただ物件数はそんなに多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に一番面倒です。退職届だし...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
エイブルの年収評価制度は、一般的な営業会社に多い「歩合・インセンティブ型」ではなく、固定給をベースにした評価制度が特徴的だ。個人ごとの契約件...続きを読む(全626文字)
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【良い点】
社割がたくさんある。
ホテル、京王百貨店、アートマン、飲食店など。
リロクラブというのにも加入している。
がん検診、インフルエンザワクチン補...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
退職金制度は、3年以上勤めた方か対象でした。あるだけ良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、扶養手当はありません...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自社物件に入居しても家賃補助が月に1万しか出ない、かつ最初の2年間(配偶者がいる方は3年?...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
報酬制度、いわゆるインセンティブは営業の成績が良ければもらえる。社内行事(表彰式)や社員旅行が定期的にあるため、部署が違う方とも交流できる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
小さい事に関してなら支援は行われる事はあります。
その基準は会社の状況次第ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人が対...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
フレックス制度や振休制度は、自由に使えるため、かなり融通が効く。他社ではなかなかない環境かと思われる。やることはやっていればかなり自由である...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
住宅関連や資格支援、ベネフィットステーションなど、基本的な制度は一通り揃っている。派手さではないが、長く働く前提の人には現実的な内容。
【気...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | JR西日本SC開発株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールニシニホンエスシーカイハツ |
| 設立日 | 2005年1月 |
| 資本金 | 85億3900万円 |
| 従業員数 | 276人 |
| 売上高 | 266億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹中靖 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号 |
| 電話番号 | 06-6151-1111 |
| URL | https://jrwsc.co.jp/ |
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