トラジャルフレールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
エアライン業界はどこも今は不安定で、所詮下請け企業なので、将来性は不透明である。社員の出入りが激しい。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一定のスキルをもった社員は航空券の優待制度が使えるはずなのに、不平等になるからと会社の方針で使わせてもらえない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当などは無く、便の責任者を担っていても一般社員と同じ給料なので、モチベーションの保ち方に苦労する。ボーナス...続きを読む(全119文字)

【良い点】
エアライン業界で高卒を採用してくれるところは珍しいので、高卒で目指している人がいるなら挑戦してみてもいいかもしれない。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤や早朝出勤など部署によって様々であり、シフト制なので体調管理に気をつけてないといけない。部署によっては月末の...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないので、仕事ができ能力が認められれば、様々な社内資格を取得できる為スキルアップに時間はかからない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
色々な海外のエアラインを作業出来るので色んな機体を触れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
便によってはすごく遅延してくる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
昇給と賞与は貰えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給と賞与などは期待しない方がいいです。ボーナスなんてこんだけ働いて...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人はみんないい人で優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金があると面接で言われたがありませんので気をつけてくださ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
休日はしっかりあるので大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の前日は泊まり勤務で朝までなので休日と言えるか分から...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取れている人はいたかと思います。また、許可を取れば育休明けで早出早帰も可能ではありましたが、プロジェ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
育休や産休は取れるときいている
男性でも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ戻ってきて同じように働ける環境ではない。
男性だと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性比率はチームや案件によって異なりますが 若手が多い会社なので、他の会社よりは理解があると思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育休、産休は知っている限りは全員取っており、妊娠中は周りの理解も大きかったので配慮してもらえていた。時短制度を利用して復帰している方もいた。続きを読む(全76文字)

【良い点】
女性の割合が多いので、女性の管理職は多い。産休、育休をとっている人もたくさん見かける。男性の育休も取得が広がっている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
短時間で働いてる方もいた。
子育てしながら働いている方もいそうだったので、仕事と両立できるのかなって印象
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休・育休後でも復帰し、バリバリ働いている人もいます。男性も育休取れます。女性管理職もいらっしゃいますので、実力があればきちんと評価されます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
最近、女性施工管理の方が増えており、職人の方は女性に優しいので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり夏は暑く冬は寒...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性男性問わず成果をあげた人が評価される風潮でした。産休育休は問題なく取られていたので女性も働きやすい環境ではあると思います続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性でも昇進している人がいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状はわからないですが、もしかしたらのこっている人もいることで、...続きを読む(全100文字)