日本フローサーブの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
退職の意思を伝えたら特に面倒な事もなく受理された点
【気になること・改善したほうがいい点】
今の管理職の方々の多くは自分のポジションさえ確保出...続きを読む(全171文字)

【良い点】
入社当時はまだまだ企業体力もあり、将来に展望が持てていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
数回に渡るリストラで組織としてコンパクトに...続きを読む(全144文字)

【良い点】
やる気のある社員や管理職が多く、お互いに協力し合えながらプロジェクトを進める事ができる。更に海外の拠点のエンジニアとも協力しながらプロジェクト...続きを読む(全225文字)

【良い点】
海外のお客が多く、英語でのコミュニケーションはもちろん、異文化に触れたりすることができて、視野が拡がる。
海外出張もあり、楽しめる。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
Oil&Gasの分野が主なマーケットになるので、今後のエネルギー事情によっては不安になる。
アメリカの企業であるの...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給が取りやすい雰囲気がある。上司も休む理由を確認しないので気兼ねなく休める。当日電話して休める。
ただ客先でトラブルが発生した場合、土日が潰...続きを読む(全102文字)

【良い点】
英語教育に力を入れている。希望した従業員は無料で英会話ツールを使える。続きを読む(全41文字)

【良い点】
経験に関係なくやりたい事にはチャレンジさせてもらえる。
社員それぞれに得意分野がそれなりにハッキリしているので、相談すれば明確な答えをもらえる...続きを読む(全269文字)

【良い点】
実力が無くても上層部に気に入られれば管理職になれること
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントスキルを考えずに管理職として昇進さ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
特に努力しなくてもそれなりに昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部からの評価というより、直属の上司からの評価のみが昇給に影...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分が会社に所属していた当時は女性の方も工場内の物流作業担当として何人か働いている方がいらっしゃいました。
作業の中でほ比較的重量物の取り扱い...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性に対する理解はあると思う。育休や産休のあと復職している人もいる。男性も育休を取る人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性もが働きやすい環境である。福利厚生が充実していて、育休取得も２年以上とっている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的には韓国の企業なのですが、日本で働くと男女の格差は無いとは言えません。ただ、他の企業と比べるとかなりマシだと思います。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
徐々に性別関係なく、給与形態や仕事内容に差がなくなるような動きが出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性の方が給与が高...続きを読む(全95文字)

【良い点】
子供が生まれてから、たしか小学校の何年生かまでは、週一の出社で良くて、それ以外はリモートワークできる制度があるようで、そこはいいなと思った。続きを読む(全76文字)

【良い点】
産休育休は当たり前に取れる風土がある。
また時短勤務等もあり、時短の取得も法令以上の期間まで取れるようになっていた。
また基本残業等も入らない...続きを読む(全184文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境でした。多くの中途入社の女性が、各部署で活躍していましたが、管理職の女性はいらっしゃいませんでした。
【気になること...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性の労働環境は比較的良い
性別問わず優秀な人ややる気のある人は重用され、昇進もある
【気になること・改善したほうがいい点】
これは仕方ないか...続きを読む(全156文字)

【良い点】
女性らしい女性（定時で上る）にはとても優しい会社
ハードワークができる判断されればとことん厳しくなる続きを読む(全56文字)