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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と直接関わることができやりがいを感じることができる。お客様にありがとうといってもらえたときはやりがいを感じることができた。自分の知って...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社バローホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バローホールディングスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バローホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と直接関わることができやりがいを感じることができる。お客様にありがとうといってもらえたときはやりがいを感じることができた。自分の知って...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
初めのうちは覚えることがたくさんあって辛いと感じることが多くあるともいますが、慣れてしまえばあとは作業感覚でできます。冬は寒いので厚着をした...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
結果が売上として出るので分かりやすい。売場作りや、加工が必要な部門であったら商品化など、綺麗に作れた時、それが売れた時の達成感は大きいと思う...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
自分の加工した食品が売り場から無くなっているのを見ると、やりがいを感じます。余った食品を皆で試食できるのは楽しかったです。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
お惣菜を作るためのスピードと協調性が求められた。同僚との関係は非常に良く、お惣菜の作り方・販売の仕方について親切・丁寧に指導してくれた。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
曜日や時間帯によって、来るお客さんが決まっているので、お客さんを覚えて、何を求めている人かの特徴を掴めば、やりやすい。
例えば、肉や魚などの...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
他のスーパーと比べて、店舗の裁量が大きい。結果さえ伴えば結構自由にやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので人...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
企業規模のある小売店のため取り扱うアイテム数が多いため、
視覚的に退屈することはありませんでした。
企業規模もあるので倒産することもないと思...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
私は簡単な仕事しかしていなかったためとかにこれといって書くことは少ないのですが、強いて言えばレジ業務やあとは品出しと料理の製造といった感じで...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社員同士がなかいいのがいいとおもいました。その人にあった仕事をすすめてくれます。店長がきちんと褒めてくれるため、自己肯定になります。仕事自体...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
売場レイアウトは本部から全て指示があるのでその通りに作るだけ、とても簡単。要領良くパートの方、アルバイトさんにやって貰えれば身体も楽。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アルバイトでも発注や重要な行事の際の段取りなど任せられることや多いので自分自身の責任感が増しやりがいがあった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やりがいは、レジをマスターし、お客さんと楽しく会話しながら、レジ打ちをできることです。おかしなおきゃくさまもおられますが、基本は皆さんいい人...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
日々お客様と近い距離で接するので、感謝されるとやりがいを持てる
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業解禁されてからは、毎日残業しサ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
良い人が多かった。アルバイトだったからかもしれませんが、パートの方ととても仲良くなれたし、仕事も優しく教えてくれたので1年も経てばベテランみ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に部門の売り場はその店のチーフに一任されるため、上司のチェックはありますが自由にレイアウトや販売計画などを組むことができます。
また人...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
生鮮部門のチーフになれば、ある程度の裁量を任せられるので、自分のやりたいように出来る。又、自分で考えた取り組みが上手くいけば大きな達成感は得...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
私は店長の一つ下に当たる店長候補と呼ばれる役職に就いたのですが、店舗経営の補佐的な役割をになっていました。アルバイトスタッフのマネジメントな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分の考えた売場を作り結果が出ると楽しい。仕事に関しては自由度が高い。
作業段取りなど上手くハマった時は嬉しい。発注もピッタリ行くと冷蔵庫が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
チェーンストアではあるが、個店としての取り組みに対して自由度が高いので、比較的挑戦できる環境。結果がともなえば評価もされる。他店への波及も。...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
チーフになると売り場を自分で考えることができ、売り込み方も工夫ができ、結果も売上や荒利などで目に見えて実感することができたのでそこはやりがい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一つの業務に集中できるため、自分のやりたい仕事であれば苦にならない可能性がある。混雑のピークを過ぎた後はやりがいを感じました。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
よく来ていただけるお客様と仲良くなったりして声をかけてもらえたりする。自分で売り場をどのように作るか考えて作ることができる。売り場の作り方に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
自分が陳列した商品が売れたときはやりがいを感じることが出来ます。また、繁忙期など、従業員で協力しながら店舗を運営できたときは、チームワークを...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとしては、任されたことが楽しいくらいでした。自分なりに工夫したことが認められるのは嬉しかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗、部門にもよるが残業は少なくても月45時間ギリギリくらい、人によってはそれを超える分サービス残業していること...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
業績は上がり続けているし近年は関西や関東への出店もしていて成長性はあると思う。
関東一号店の横浜が忙しすぎて人がどんどん辞めているというのも...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
チーフで年収400万程度(賞与年2回2ヶ月分程度含)。表向きはサービス残業もダメということになっているのでしっかり残業を付ければ残業代でもう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社宅補助が出るのは良いと思う。
7年目くらいまでは1万円から2万円くらいで住めるので、それはすごく助かると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
取りやすい店舗に配属されれば、ワークライフバランス休暇もとりやすい。
だが、チーフによっては取りにくい場合もあるので、それは運次第。
【気に...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制があんまりだと思う。
チーフによっては全然教えてくれない店舗もあるし、チーフによって言ってることが違った...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
チーフなどの管理する立場になれば、自分の好きな売り場を作成できたり、ある程度は自由にできるのでやりがいがあると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リージョナルの給料が低すぎる。
ナショナルに比べて10%減らすのはやりすぎだと思う。
ナショナルの給料を手当であ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特に思い当たる点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
全体業務を個人で分担して行うが、気づいた人がやる風潮があり、作業量や残業時間...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特に思い当たる点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本的に法で定められた最低日数しか取れない。WLB休暇などを設けている...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
お客様から感謝される時はやりがいを感じました。また、基本給は高くないですが、住宅補助があったり、ボーナスが多かったので貯金ができる待遇でした...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事は周りの方が親切に教えてくれて、仕事を覚えれば機械的に動けるので精神的には疲れなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)
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【良い点】
現場への権限委譲を謳っているため、店舗スタッフでもかなり裁量があった。そのため、商品選定→仕入れ→売場作り→売上作るという一貫した流れを経験...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社後は、ウィッグの販売・メンテナンスのために、接客技術研修が充実していて、未経験でもすぐに覚えることができました。
勤務地により、プライ...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
売り場は単調な作業が多い。接客業とは言え単調な作業を希望する方には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
付帯業務がかなりある...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、お客様一人ひとりのご要望に合わせた提案を通して、満足していただけた瞬間に大きく感じます。自分の接客や提案によって商品を選ん...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
社員の指示で商品を沢山作って、売上に繋がった時が達成感があります。
いろいろな料理が作れるようになりました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
個人の売上実績が可視化されるので、たくさん販売ができるとやりがいを感じます。教育体制も整っているので、販売のコツを掴み成長できる機会は多いです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良くも悪くも流れ作業なところがあるためその場その場に応じた臨機応変な対応を求められます
品出しやレジでの接客は人それぞれですが慣れるとやりや...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
シフト制を中心に店舗運営に合わせて柔軟に組まれているのが特徴です。売場担当は食品・衣料・住居関連など部門ごとに分かれ、接客、品出し、発注、売...続きを読む(全638文字)
| 会社名 | 株式会社バローホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | バローホールディングス |
| 設立日 | 1958年7月 |
| 資本金 | 119億1600万円 |
| 従業員数 | 6,003人 |
| 売上高 | 5205億円 ※連結(2017年3月期実績) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田代正美 |
| 本社所在地 | 〒509-7201 岐阜県恵那市大井町180番地の1 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 644万円 ※■新入社員基本給:20万1800円(月給) ■賞与:3.6ヶ月分(2016年度実績 7月、12月支給) |
| 電話番号 | 0572-20-0860 |
| URL | https://valorholdings.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。