回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自己活動か派遣先によります。
社内での教育体制も利用したことはありません。以前他の人が新卒者の教育...続きを読む(全218文字)
株式会社タック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タックのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タックで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自己活動か派遣先によります。
社内での教育体制も利用したことはありません。以前他の人が新卒者の教育...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量が大きく、時間を自由に使うことができる。
具体的には、好きな営業先を訪問することが可能で、自分自身の興味がある企業にアポイントをとり、営...続きを読む(全180文字)
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社内研修、キャリア開発の面談等はいっさい無い。また、専門書、PC、アプリ等の購入補助、 社外研修の受講料補助もいっさいない。当然の事ながら、派遣先の会社...続きを読む(全179文字)
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教育は何も無いが、この会社はそこだけが魅力だと思う。
組織も[営業を中心とする間接]と[エンジニア]という関係のみである。
エンジニアの中では部下・上司...続きを読む(全233文字)
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基本的に客先派遣のため、自社でのスキルアップの取り組みはまったくありません。スキルアップは客先での業務でのみとなります。
派遣する客先も現在のスキルで...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
運が良ければ希望の案件につける事があります。また、案件によっては上流から関わる事もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
周りを気にしなければ定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
36協定を超過、メンタルを病みかけている事を会社に相談しても改...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業です。将来的に無くなって行く業種な上に発給ですし、現場と管理職・事務職の距離が遠く現場職で入りますと会社の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ありません。在籍中は本当に苦しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める事を伝えますと、大幅に上げるので辞めないで欲しい。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人と関わりたくない人にはいい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通派遣会社は同じ派遣先に社員(同じ派遣元の)がいた場合多少...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
基本は派遣先の仕事の状況により影響を受けます。派遣先がワークライフバランスに気を使うところならいいですが、そうでない場合は厳しいです。
【気...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
仕事について自身の会社からは何も詮索されないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣先に依存するためやりがいや面白みは派遣先...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
女性技術者は1名しか見たことはないですが、事務関連の派遣では数名いました。女性ということで採用しないなどのことはないと思いますが、技術者の派...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
横のつながりがないため、人付き合いを好まない人には快適です。
派遣に出ている以上管理職になることはないので、管理職を好まない人には良い点かも...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
会社としてのビジョンがないため、会社の方針などに振り回されたりしないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は派遣単価の一部を従...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
スキルに関しては確実に身につく環境ではあります。会社全体で育てようという意思はあります。一方で自己が成長に対してどこまで本気で取り組めるかと...続きを読む(全541文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが見込めない。入社してすぐ現場の携帯販売の仕事に研修という形で、配属される。ただ基本的に、現場の携...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「見て覚えろ」という空気感が強く、丁寧とは言えません。例えば、相手方との打合せの議事録の作成一つを取ってみても、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
入社時の研修はかなりしっかりしている
入社後も研修の機会は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗での教育体制がほぼ機能していない...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
1on1を毎週行ってくれるので、何か解決したわけではなくても、気さくに話せる時間をとってもらえることが新卒1年目には救いだったかと思います。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
研修等があったり、新しく入った方には研修もフォローアップも実施されている。また常に候補者や企業と話すこと自体が情報刷新にもなり、必然的にスキ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
安価で医療事務の対策講座を受けることができる。会社指定の資格であれば合格するとすぐに昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
同等...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修の時点で少しでもミスがあると怒号が飛んでくる。
研修も2回やって終わりなど少ない。
分からないことを聞いても...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一応youtubeの簿記系の動画などを自社で作った教育動画というような雰囲気で教育トレーニング用のサイトに載せて...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
さも賢そうな言葉の使い方は自慢げに説明してくるが、一日の件数多いからか、一応仕事で来ているのと、事前に説明あった...続きを読む(全337文字)
| 会社名 | 株式会社タック |
|---|---|
| フリガナ | タック |
| 設立日 | 2000年2月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 代表者 | 五十嵐章 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目2番28号 |
| 電話番号 | 052-583-0215 |
| URL | https://www.takweb.net/ |
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