フォーバンスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
やり甲斐や面白みを感じられるかは出向先による。基本的に出向先へ放し飼いにされるような感じなので会社側から何か面白みを提供される事は無く、逆に言...続きを読む(全199文字)

【良い点】
業務請け負いがメインであり、客先での勤務が基本。顧客により仕事内容はまったく変わってくる。アタリハズレは、かなりあると思われる。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
現場次第。運が良ければ大手の現場に入れてキッチリ定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が無茶な要求をしてきても会社として...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本は派遣先での業務になるため、派遣先の勤務体系に合わせることになります。工場系のところであれば大型連休とれてよいです。そのかわり祝日は出社し...続きを読む(全167文字)

【良い点】
基本は客先での業務となると思われるため色々な人、業務、大企業に入れるため社風を感じるのも悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

【良い点】
良い点は特にありませんでした。一般的ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だが派遣先での業務になるため、評価基準が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
現在はITの人材不足ということがあり、仕事には困らないというのが実情です。正直これはどこの会社でも同じだと思います。
派遣をするなら給料の高い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
現場の忙しさ次第ですが、良くも悪くも普通です。多く働けば残業代が入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の性質上、月末や契約期...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本放し飼い。帰社の習慣や定期的な飲み会なんかも無いので面倒な帰属意識を持たなくて済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰属意識を持...続きを読む(全214文字)

【良い点】
基本的に顧客先での勤務となりますので、スキルアップは現場の状況次第かと思われます。勤務先に自社のメンバーがいる場合、その人にもよりますがスキル...続きを読む(全163文字)

【良い点】
エンジニア層が多いのはもちろんですが、営業、管理職もいわゆるエリート層が多いので、ベンチャーにありがちな体育会系的な人はほぼいません。そういっ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
優しい社員が多い。その為、社内の雰囲気は良い。超過勤務やメンタル面でのケアは良くしてくれていた印象がある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
人柄は良い人が多いと思います。年に数回イベントがあるが、参加必須ではないです。行かなかったからといって仲間はずれになるようなこともないです。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を行われるはずの面談は開催されず、何のケアもない。社内の体制や制度も毎年のように変わり、その制度の評価もしな...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業は少なく、予定は立てやすい。ただし、現場によるところが大きいかもしれない。残業代を稼ぎたいなら稼ぎたいで、担当にははっきり主張した方がいい...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの形成のなかでの管理職への魅力があまりないのではないかと思います。社員とのすり合わせがもっとあればよい気が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コミュニケーションや人の良さがすごく良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は現場以外に自社のことにも取り組んでいて、そうい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
とても優秀で専門に特化した人材が多かった。
若いのに優秀で自分で考えて自発的に動くのが当たり前の社風でした続きを読む(全59文字)

【良い点】
Microsoft製品特化型SIerと言いつつも大手SIerと比べると技術力は劣ると感じる。
平均年齢が若いことも関連しているかと思うが、それ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性社員、事務さんがとにかく優しく、支えだった。上司も理解がある人だった。
やめる決断をし話した時も寄り添ってくれた。続きを読む(全65文字)