フォーバンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
やり甲斐や面白みを感じられるかは出向先による。基本的に出向先へ放し飼いにされるような感じなので会社側から何か面白みを提供される事は無く、逆に言...続きを読む(全199文字)

【良い点】
業務請け負いがメインであり、客先での勤務が基本。顧客により仕事内容はまったく変わってくる。アタリハズレは、かなりあると思われる。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
現場次第。運が良ければ大手の現場に入れてキッチリ定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が無茶な要求をしてきても会社として...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良い点と言ってしまって良いのか解らないが、派遣みたいなもんなので会社への帰属意識は無いし管理職的な仕事も無い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本は派遣先での業務になるため、派遣先の勤務体系に合わせることになります。工場系のところであれば大型連休とれてよいです。そのかわり祝日は出社し...続きを読む(全167文字)

【良い点】
基本は客先での業務となると思われるため色々な人、業務、大企業に入れるため社風を感じるのも悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

【良い点】
現在はITの人材不足ということがあり、仕事には困らないというのが実情です。正直これはどこの会社でも同じだと思います。
派遣をするなら給料の高い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に顧客先での勤務となりますので、スキルアップは現場の状況次第かと思われます。勤務先に自社のメンバーがいる場合、その人にもよりますがスキル...続きを読む(全163文字)

【良い点】
転職活動時にハローワークで求人情報を知り、面接に行った際、対応いただいた面接官がとても好印象でした。じっくりと話をきいてくださり、また会社説明...続きを読む(全157文字)

【良い点】
仕事内容としては特定派遣をメインとして、一部では受託開発も行っています。派遣会社であれば正直、現場次第なのでどの会社でも大差はないんじゃないか...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々業界の給与水準が低い上に、この会社はさらに給与テーブルが低い
年に一度の昇給も基準が厳しい上、良い評価を得ても...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ボーナスも中小企業の水準ではあるが出るのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるほど、割には合わなくなりそうな年収...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループでは、最低の賃金水準である。この点においては、優秀な人材の確保が難しいと感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ドリンクサーバーがあり、自由にコーヒーや水が飲めるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昼の休憩時間ですが、みんな一斉に休憩に入るた...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低い。今では残業代は全額出るようになったが基本給が低めになっている為、残業をしなければ少ない手取りに...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)

【良い点】
昇給に関しては親会社ほどではないが、毎年安定してあるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、個人の実力がボーナスに...続きを読む(全102文字)

【良い点】
一才ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと給与は約20数万とか謳ってますが、実際は基本給はその6〜7割くらいで残りが考...続きを読む(全181文字)

【良い点】
収入に関しては、長く務めるのであればキャリアに応じて増える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣なので、帰属意識みたいなものはない...続きを読む(全114文字)

【良い点】
賞与がない分、月の給料が少し高めです。昇給は年に一回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、一人暮らしの方は少し厳...続きを読む(全87文字)