【社員から聞いた】営業企画部の初任給は約24万円だそうです。残業代は大卒で5万円(36時間分)含まれているそうです。賞与は年に2回あるそうで、決算賞与も業...続きを読む(全154文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
バウコミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全18件)
株式会社バウコミュニケーションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バウコミュニケーションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バウコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
バウコミュニケーションズの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
バウコミュニケーションズの 職種別年収
バウコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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バウコミュニケーションズの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
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- おすすめ度
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バウコミュニケーションズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の規模も中小企業にしてはそれなりに大きいと思います。
広告制作会社の中でのデザイナーとして給料は良いと思います。
また福利厚生もデザイナー...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
就業年数に対しての基本給が低く、残業代で稼ぐため残業時間が多い。上司を含め、皆帰らないので、非常に退社しにくい。
評価制度も十分に整備されてお...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
業界的には標準クラス。ただ、拘束時間が15時間くらいなので、みなし残業代として支払われている。朝9時に出社して23時帰りは当たり前です。
【気...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
クリエイティブ関係の経験や知識がゼロだったとしても、時間管理や自己及び周囲のマネジメント、社内での立ち回りが上手であれば出世出来る。
営業は、...続きを読む(全441文字)
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【良い点】
休日出勤及び、有給の買取がありそのあたりはうやむやになることは無いのが良い。ただみなし残業であるので深夜残業とかに関しては、ほぼつかないぐらい...続きを読む(全185文字)
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給料適正基準がないため、男女で格差があります。役職手当てでベースアップすることもありました。また、本社との給料格差は激しかったです。業績不振で給料カットも...続きを読む(全242文字)
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給与・賞与については、安い価格であるため、満足していません。
賞与の評価など、5行しかない用紙に自己評価を100点満点で付けるような形式です。
他社の...続きを読む(全183文字)
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若手のほとんどが育ちきる前に退職してしまう。
中堅どころが多いので若手が育ちにくいが、会社としてはきちんとした指針を持ち退職しないで続けていけば必ず力は...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
未経験で入社して、経験を積み上げていって、それと共に給与も少しずつ上昇していく。望めば、どんどんチャレンジしていける風土でした。小売業が主で、販促など、業...続きを読む(全150文字)
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・給与、賞与について
⇒業界水準(代理店ではなく、企画制作会社として)では悪くないです。
ただし、旧い情報ですのでマイカル⇒イオンショック後の現在は...続きを読む(全152文字)
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現在、バウコミュニケーションズでは評価基準を根本的に見直し、新しい評価システムを導入準備を進めております。現状の収入については、基本的に不満はなく、自分の...続きを読む(全191文字)
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非正社員だったので、時給でした。賞与はありません。
ただ、残業がかなり多かったので、その分残業代で給与が稼げたと思います。
直接雇用の非正社員の方は、...続きを読む(全165文字)
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残業は多いですがその対価として給与は十分だと思います。当時では残業代も支給されていましたし深夜作業になった場合はタクシー代も支給されていました。賞与も必ず...続きを読む(全153文字)
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給与、賞与については新人のうちから一定の金額が支給される点で
働きやすい環境です。対クライアントの売上の成果だけでなく、
社内の業務フロー改善や、提案...続きを読む(全212文字)
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しっかりがんばっていればそれなりに評価してくれます。また昇給審査があって
「自分はこんな目標をもって取り組み、こうゆう事をして、こうゆう結果を出しました...続きを読む(全188文字)
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給与については、平均的。福利厚生もおおむねしっかりしているように見えるが、若い社員に対しての福利厚生等は見ていると厳しいのはないかという印象。
昇進につ...続きを読む(全158文字)
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・明確な評価基準はナシ。
・業務スキルと担当部署の売上、上司からの信頼がキャリアアップにつながる。
・会社としての評価基準は明確化されていない。
・...続きを読む(全170文字)
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【社員から聞いた】クライアントの抱える課題を解決できるよう社内でクリエイティブなコミニュケーションをデザインすることを大切にされているらしく、失敗を恐れず...続きを読む(全98文字)
【イベントや選考を通して感じた】コミニュケーションを大事にされているからか、会社説明会では聞き入ってしまうほど非常に説明が分かりやすかったです。そのため、...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒と中途の扱いに差があること
新卒は給与ベースが高いことがわかり、人事に交渉したことがある
(年齢差は10歳以上...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用で入社したベテラン社員が幅を利かせていたので、不快だった続きを読む(全52文字)
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【良い点】
残業している人が多いので、帰りにくい日もあったが、基本的には帰りたい日に帰っていた。会社カレンダーがあるので、土曜出勤もあったが、ゆるい雰囲気...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務のほとんどは流通の折込チラシ制作のため特化したスキルは身につくものの限られたスキルになりがち。
流通チラシに携...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味で緩い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社勤務でしたが、紙媒体ばかりを扱っていて、新聞発行部数の減少とともにチラシの折り込...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やることが基本的に決まっているから、頭を使う事はあまりない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のために、なにか新しい事をしようと...続きを読む(全245文字)
広告・マスコミ(広告)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社と比較して年収水準が高い
努力次第で昇給・賞与などのインセンティブが期待できる
技術力や実績を適切に評価し、給与に反映される仕組みがあ...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
評価軸が細かく、成長曲線を描きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との大きな区別がある
契約社員だからしょうがないかもしれな...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンによる報酬が大きい。売り上げが良かった月はびっくりするくらいの給与をもらえるが、全然受注出来なかった場合は、新卒と変わらないくらいの給...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きちんと評価をしていただけるため、年収アップも可能。
出向している際は、直属の上司にアピールする必要がある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
仕事内容の割に時給がよかった。分からない点も周りの方が丁寧に教えてくれ心強かった。デザイナー(アルバイト含め)雰囲気はそんなに悪く無いです続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は契約社員の方が高く設定してあり満足していました。入社当初はしんどかったですが慣れてくると容量が分かるようになるので働きやすくリモートワー...続きを読む(全262文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
華やかなイメージがある部署ので、店舗の運営や基礎について学べる。演奏するアーティストが日々異なることにより、様々な客層やニーズにがいる為、索敵...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
インセンティブが入ればいい時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブたがもらえるのは波が大きい。入らない時も多くて生活...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収は半年に一回で更新があり、自業績や社内貢献度からランク付けされて決まる。ただ明確にわかるわけではないので注意が必要。
インセンティブもある...続きを読む(全155文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
バウコミュニケーションズの 会社情報
会社名 | 株式会社バウコミュニケーションズ |
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フリガナ | バウコミュニケーションズ |
設立日 | 1973年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 229人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 金氏三雄 |
本社所在地 | 〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀1丁目6番10号 |
電話番号 | 06-6446-1700 |
URL | https://bau-com.co.jp/ |
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