アイ・エス・アイソフトウェアーの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
請負業務を増やす意向はいいと思う。
最初は失敗も多いと思うけど、経験させることによって後につながる思考は好感が持てる。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新人の研修はいいと思う。
プログラムの基礎やビジネスマナーが学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラム以外の選択肢も与えてあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業代がしっかり出ること。
50時間までだけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
上も下もあまり乗り気でない評価面談。
他社コンサルに...続きを読む(全200文字)

【良い点】
定期的な飲み会や社員旅行など、福利厚生については、かなり充実していた。
イベントにも一所懸命になるところが素晴らしく、ここの一員で良かったと思...続きを読む(全223文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気で、所長始め親身になっていただき新卒の自分は凄く助かったのを覚えている。
また本社の事務方も良い方達ばかりで人間関係で苦労...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年に2回、いくつもの項目に分かれた自分の評価（アピールポイント）を自分で記入し社内面談の時に、それを使用して上司と話し合いをします。評価をされ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
派遣先に恵まれたら楽しく仕事が出来るかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員が他の会社へ派遣に出ることになると...続きを読む(全184文字)

【良い点】
自発的に目標を設定出来る社員にとってはスキルアップは早い。
取り組みたい仕事があれば、直接社長に提案出来る場があるため、キャリアパスが明確に定...続きを読む(全193文字)

【良い点】
役職に応じて評価項目が変わる点は◎。
係長以上の役職は売上実績に評価の重きが置かれ、主任以下の社員は技術力や積極性が評価される。
【気になるこ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
社員の自主性を尊重してくれるため、やりたい仕事、取り組みたいソリューションがあれば積極的に企画提案する事が出来る。
それらの取り組みに対して、...続きを読む(全232文字)

【良い点】
SESの出向先で、心身の調子をくずしました。その時は、上司が親身になって相談のってくれました。結果的に辞めることになりましたが、会社として最大...続きを読む(全188文字)

【良い点】
よくある下請けが基本のソフトウェアー会社です。
社員が若いため、会社としては体力があるほうだと思います。
最近、下請体質の改善を図...続きを読む(全152文字)

【良い点】
・PG、SEとはいえ、コミュニケーション力は大切です。
やる気があって、アクティブな動きができるメンバーは評価されます。
【気になる...続きを読む(全157文字)

退職する理由となったのは、会社が求めている技量に自分の技量が追いつかない為の上司のプレッシャーに押し潰されたからです。この会社では派遣でお客様の会社に長期...続きを読む(全294文字)

わたしはパソコンを触るのが好きでしたが、あまり人と関わるのは得意な方ではなかったので主に社内で開発ができるという事で、この会社を選びましたが、実際は8割以...続きを読む(全156文字)