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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイ・エス・アイソフトウェアーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイ・エス・アイソフトウェアーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

アイ・エス・アイソフトウェアーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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アイ・エス・アイソフトウェアーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気で、所長始め親身になっていただき新卒の自分は凄く助かったのを覚えている。
また本社の事務方も良い方達ばかりで人間関係で苦労...続きを読む(全197文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

わたしはパソコンを触るのが好きでしたが、あまり人と関わるのは得意な方ではなかったので主に社内で開発ができるという事で、この会社を選びましたが、実際は8割以...続きを読む(全156文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アイ・エス・アイソフトウェアーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2015年7月11日
回答者:

バイトで入って7時間勤務だったが、社会保険はもちろん、有給以外の福利厚生は無し。給料は外交報酬と言う形だった。確定申告も自分ですることだったので、結構誤魔...続きを読む(全168文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年6月15日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから休日数を減らされたので、入社前には労働条件通知書をもらった方がいい。
また離職率は非常に高く、中堅社員...続きを読む(全82文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年4月1日
回答者:

【良い点】
比較的自由に新規事業の発案などをでき、採用されやすかった。いろいろな言語を勉強する事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年11月10日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い基本給に手当を上乗せすることで平均水準に引き上げている印象です。
また、情報処理の資格...続きを読む(全137文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年2月1日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
終電がなくなっても仕事が終わらず、休日出勤も頻繁にありましたが、残業を申請できたことがありません。同期でも違うチー...続きを読む(全236文字)

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アイ・エス・アイソフトウェアーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当などはあるが、業界的には一般的な内容だとおもう。若手は特にそれほど給与水準は高くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の直取引もしており、安定はしているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社にも言えるが、業界的にやや先細りなのと、離職...続きを読む(全92文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は受託、SESでは一般的な水準だったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長との1on1や評価面談があるが、業務改善を指摘...続きを読む(全102文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
興味のある製品の担当だったので、スキルアップにはなった。またOJTなどはあるので、勉強する時間は与えてもらえた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手中心に女性社員は比較的いる環境ではあったが、それほど多くはなかった。既婚の女性自体少ないので、なんとも言えない。続きを読む(全64文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の場合は社風が合わなかった。このままだと体調を崩すと思い、退職した。全体的に離職は多い会社だと思います。続きを読む(全74文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件や部署によってマチマチだが定時で帰れる部署も存在していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、残業や土日の休日出社もある部署...続きを読む(全82文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTや、仕事を覚えるまでの期間はあるが、自学中心ではある。分からないところは先輩に聞く機会はあった続きを読む(全56文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は同期入社同士仲が良かったりはあった様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
指揮命令に忠実に従わないとやっていけないので、1日に何...続きを読む(全94文字)

株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

場所によって人数がまちまちなので、教育体制は場所によって異なる。続きを読む(全32文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社マリオンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレープやタピオカなどかわいいスイーツを作れるので無条件にたのしいです。アニメやいろんなキャラクターとコラボすることが多いので毎回メニューを覚...続きを読む(全102文字)

株式会社アイソルートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいと思っている技術に挑戦させてもらえたこと。
そこまで実績がない状態でも、意思を持って声を上げることで、希望の技術を使って仕事をさせても...続きを読む(全246文字)

株式会社プロコードの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で会社が緩く、年が離れた社員ともコミュニケーションがとりやすかったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の業務内容が想像以...続きを読む(全105文字)

株式会社リサーチアンドソリューションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の会社説明や質問の回答である程度イメージできていたので、入社後に大きなギャップを感じることはなかった。
社内は静かな方が多く、集中して業...続きを読む(全84文字)

株式会社大塚商会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はじめからゴリゴリの営業会社と知っていたのでギャップはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明会ではチームで仕事をす...続きを読む(全122文字)

株式会社アイネスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々思うところは多くありますが、就職氷河期で新卒採用人数が極限まで少なかった時勢の中で、たいしたスキルも無かった私を新卒採用していただいたこと...続きを読む(全260文字)

株式会社ミロク情報サービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に臨む姿勢次第にはなるが、企業活動によって得られる役務がどのように内部処理され、その結果どのようなレポートとなり、社会に対してどのような影...続きを読む(全170文字)

株式会社バンダイナムコエンターテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本エンタメが好きな人には良い会社だと思います。配属場所によってはメンタルの強さやタフさが必要不可欠です。続きを読む(全59文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は保証されます。契約の人も多いですがこの仕事一本でやるなら正社員の方が有利です。数年契約で働いて正社員登用というケースもありました。
【...続きを読む(全211文字)

株式会社ネクソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PCオンラインゲーム好きなら誰しも聞いたことがあるタイトルを扱っている。スマホゲームはサービス終了までの見切りが早い印象で、有名タイトルはまだ...続きを読む(全177文字)

アイ・エス・アイソフトウェアーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイ・エス・アイソフトウェアー
フリガナ アイエスアイソフトウェアー
設立日 1983年7月
資本金 3300万円
従業員数 164人
代表者 前田丈彰
本社所在地 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町4丁目6番17号
電話番号 06-6260-3131
URL https://www.isi-grp.co.jp/
NOKIZAL ID: 2295424

アイ・エス・アイソフトウェアーの 選考対策

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(証券コード:7047)
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