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株式会社アイ・エス・アイソフトウェアー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイ・エス・アイソフトウェアーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイ・エス・アイソフトウェアーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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アイ・エス・アイソフトウェアーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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アイ・エス・アイソフトウェアーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気で、所長始め親身になっていただき新卒の自分は凄く助かったのを覚えている。
また本社の事務方も良い方達ばかりで人間関係で苦...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    わたしはパソコンを触るのが好きでしたが、あまり人と関わるのは得意な方ではなかったので主に社内で開発ができるという事で、この会社を選びましたが、実際は8割...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アイ・エス・アイソフトウェアーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月13日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部部門の問題だが、自分の所属していた部門は「時間を守る」という点を軽視している社員が多いと感じた。仕事ができる・...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月8日
    回答者:

    【良い点】
    半期に一度、評価面談があります。
    自分で設定した目標の達成度や、ディレクターとして期待される役割を総合的に判断して評価される仕組みです。
    昇給...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年2月11日
    回答者:

    【良い点】
    研修が充実しており、成長をしようという意志があれ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月5日
    回答者:

    【良い点】
    中途社員であっても2か月ほどの研修期間があるのでしっかりと知見を高めてもらえる環境が整っていると思います。研修内容も実際の案件を意識したロール...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月29日
    回答者:

    【良い点】
    取引先により仕事の内容が変わるという点で、あらゆる業界のシステム開発に携わることが出来る点や、幅広い開発手法や言語、開発工程に触れることが出来...
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    アイ・エス・アイソフトウェアーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当などはあるが、業界的には一般的な内容だとおもう。若手は特にそれほど給与水準は高くないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手の直取引もしており、安定はしているとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の会社にも言えるが、業界的にやや先細りなのと、離...続きを読む(全92文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は受託、SESでは一般的な水準だったとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長との1on1や評価面談があるが、業務改善を指...続きを読む(全102文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    興味のある製品の担当だったので、スキルアップにはなった。またOJTなどはあるので、勉強する時間は与えてもらえた。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手中心に女性社員は比較的いる環境ではあったが、それほど多くはなかった。既婚の女性自体少ないので、なんとも言えない。続きを読む(全64文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の場合は社風が合わなかった。このままだと体調を崩すと思い、退職した。全体的に離職は多い会社だと思います。続きを読む(全74文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件や部署によってマチマチだが定時で帰れる部署も存在していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で、残業や土日の休日出社もある部...続きを読む(全82文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTや、仕事を覚えるまでの期間はあるが、自学中心ではある。分からないところは先輩に聞く機会はあった続きを読む(全56文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は同期入社同士仲が良かったりはあった様子。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    指揮命令に忠実に従わないとやっていけないので、1日に...続きを読む(全94文字)

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    株式会社アイ・エス・アイソフトウェアーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    場所によって人数がまちまちなので、教育体制は場所によって異なる。続きを読む(全32文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ネクソンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    意外と給与も高い、業界の水準では高い方。社内イベントも多く皆んな仲良くしてる印象を受ける。良い点としてはそれくらい。
    【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

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    NCD株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ギャップは特にない。想定通りだった。
    離職率が少し多いのが気になったくらい。あとは概ね想定通りだった。続きを読む(全57文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時は挑戦ができる会社だと思ったが、結局アサイン先によって業務が変わってくるので、アサイン先の当たり外れはある。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ネグジット総研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり外注先の業務ではなく、自社開発という点に魅力を感じた。
    面接でかなり細かい点まですり合わせをしたので、ギャップはそんなになかった。
    【...続きを読む(全201文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多くの拠点があるが、想像以上にカオスなセンターもあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職のマネジメントがしっかりされていないセ...続きを読む(全84文字)

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    BIPROGY株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:1978年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 48年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は世界的に見てナンバー2の会社であった
    社員研修が非常に充実していた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部との接触をもっと多くすること続きを読む(全79文字)

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    株式会社DTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もともと入社時研修は充実していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分たちの代はコロナ禍で入社したため、最初の1ヶ月は教本を読み、...続きを読む(全299文字)

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    アースインターシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接時、社長や役員との距離が近く上下関係の面倒な所はあまりないのだと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社出社時に社長室に挨...続きを読む(全93文字)

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      実際の働き方
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    株式会社TOKAIコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制が良いのではないかと感じてる。
    名前が知れている会社なので信頼感はあると思われる。給与は良い方ではないかと。
    【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

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    株式会社イルグルムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接だけではなく、気軽に複数の社員との面談を組んでもらい、人柄の良さや強みのあるビジネスがあると体感して入社した。
    【気になること・改善した...続きを読む(全236文字)

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    アイ・エス・アイソフトウェアーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アイ・エス・アイソフトウェアー
    フリガナ アイエスアイソフトウェアー
    設立日 1983年7月
    資本金 3300万円
    従業員数 164人
    代表者 前田丈彰
    本社所在地 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町4丁目6番17号
    電話番号 06-6260-3131
    URL https://www.isi-grp.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2295424

    アイ・エス・アイソフトウェアーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。