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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東洋カーマックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋カーマックス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東洋カーマックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東洋カーマックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.0
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

東洋カーマックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東洋カーマックスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員の裁量は多いです。
その為、やる気があれば多彩なスキルを身に付けることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
惰...続きを読む(全111文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
14年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、特にスキルアップやキャリア開発、教育体制等は無かったと思いますが、皆さん自己啓発の意識が高く、それぞれ資格取得をしていました。その頃、保...続きを読む(全181文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自ら申請すれば外部研修(有料)にも参加可能であり、
研修制度は比較的自由度が高く、高額な研修費用が掛かるものでも
受講が認められるケースも多い。
ま...続きを読む(全158文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年、外部の研修を受けられる(部署によっては強制的に受講)ので日常業務の向上につながる研修やメンタル的な研修など多彩。
自分で探した研修でも許可されれば...続きを読む(全217文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東洋カーマックスの 他のカテゴリの口コミ

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与、ワークライフバランスはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給は年で数千円です。
昇格は絶対評価となっています...続きを読む(全98文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司部下の距離が近く、相談などはしやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の縦割りが激しい為、部門間調整が...続きを読む(全95文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は多く、自分で選択も出来ます。費用も会社が持ってくれます。
また、手当や報奨金などの制度もあるので、充実していると思います。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退社時間の制限があり、残業はしたくてもあまり出来ません。その為、ワークライフバランスはとても高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
表彰制度なとがしっかりしている点に加え、お客様から感謝された時などは嬉しく、やりがいはあると思います。続きを読む(全57文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職が多く、営業職の女性は、社内コミュニティで苦労される方が多い...続きを読む(全83文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
参入障壁の高い業種である事。
歴史の長さから、安定した顧客基盤がある事。
【気になること・改善したほうがいい点】
縮小傾向にある業界なので、将...続きを読む(全92文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の相談については親身に対応してくれます。引き止めてもくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気が終始悪かったと...続きを読む(全84文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年04月04日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メガバンクの親密会社であることによる安定感と、遅くとも19時台には帰宅できる環境は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全200文字)

東洋カーマックス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年02月03日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定職以上は銀行出身者で、大体は支店長経験者なので、管理職のノウハウをきっちりともった人が多いイメージです。
社員間の関係は非常に良好でありま...続きを読む(全186文字)

小売り(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社トレジャー・ファクトリーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修などはしっかりと充実していたと思うし、アルバイト教育もしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを覚えるのが人...続きを読む(全85文字)

コーナン商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フォークリフト操作、商品知識、接客スキルなどは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの目が厳しい。社員だから商品のこと分かっ...続きを読む(全93文字)

株式会社ビジョンメガネの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップにはならない。
教育体制は形だけで何も身につかない。
結局もともとスキルの...続きを読む(全90文字)

株式会社らしんばんの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
海外営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の埼玉本部は駅まで遠いですが、地元の人ではないとバスは唯一の選択なので、少しぐらい不便です。続きを読む(全70文字)

株式会社メガネトップの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メガネ、コンタクトレンズ、補聴器といった専門的な知識を身につけることができる。
また、社内資格として、パーソナルカラー診断などを受けることができる。続きを読む(全80文字)

株式会社ZOZOの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
倉庫関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に社内で研修を受けることもできるので、苦手な分野の講座などは積極的に出席するようにしていました。続きを読む(全57文字)

ブックオフオンライン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は「多くの人と出会い役に立てること」「高い専門性を身につけられること」を軸に就職活動をしています。 御社の説明会に参加しスマートシティーに代...続きを読む(全321文字)

株式会社ベルーナの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署の先輩に恵まれたので、これは良かった。つねに私に寄り添ってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和世代はほんとうに使えな...続きを読む(全94文字)

カンダキラット株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃は研修がよくあったが、最近は研修がほとんどなく、知識不足の社員が増えているように感じることがある。続きを読む(全74文字)

タワーレコード株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の好きな音楽ジャンルの担当を任せてもらえます。
そのジャンルでのPOP制作やSNS発信などをするため好きなジャンルをより掘ることができます...続きを読む(全180文字)

東洋カーマックスの 会社情報

基本データ
会社名 東洋カーマックス株式会社
フリガナ トウヨウカーマックス
設立日 1963年7月
資本金 3億円
従業員数 300人
売上高 337億6200万円
決算月 3月
代表者 小倉律夫
本社所在地 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4丁目8番17号
電話番号 06-6363-1101
URL https://www.toyocarmax.co.jp/
NOKIZAL ID: 1300328

東洋カーマックスの 選考対策

  • インターン
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  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
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  • 就活速報
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