マガシークのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
社員も管理職もいい人が多く、チームを大切にする会社だと感じていました。こまったことがあると声をかけてくれ、質問もいやがることなく答えてくれて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
買収前に利用できていた時差出勤、フルリモートワークの環境は子育て中でも非常に働きやすかった。チームでフォローできる土壌があったのは良い点だっ...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分に限っては同業界内でも低い水準だったと思う。定量化できる成果を示すことが難しい部署であったため昇格も望めなか...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ジェイドグループによる買収、それ以外にはありません。
入社した時には長く働きたいと思っていましたが、会社の体制、風土、トップへの不信を抱いた...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ワーママも多く、子育てに理解があり育休を取得している社員もたくさんおり、社員同士でも理解があった。リモートワーク、時差出勤の働き方も整ってい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
M&Aされる前に働いてた旧マガシークの社員はみんな優しく穏やかで協調性がある人が多く働きやすいが基本向上心は低く危機管理能力は低いイメージ。...続きを読む(全502文字)

【良い点】
入社前も入社後もギャップはなく、想定していたよりも先輩、上司、同僚と会社全員が優しく穏やかでとてものんびりと過ごせていた。
【気になること・...続きを読む(全215文字)

【良い点】
基本的に人間関係は良好であった。
管理職の方々も優しい人が多く、どうすれば職場が良くなるかを真剣に
考えておられた。
俗人化の問題には頭を悩...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
M&A前に一緒に働いていたメンバーはほとんど退職し散り散りになってしまった。残った人も数人知っているが、前職でも...続きを読む(全200文字)

【良い点】
あっさり辞められたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
代表が変更になり、価値観が全く合わなくなったので辞めた。
正義感がある人や社...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既に各店舗ポストについてる人がいる為、厳しいかもしれないです。
教育関係は人手不足の影響で満足でない可能性が高い...続きを読む(全99文字)

【良い点】
服を毎日見れるので知識が深まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はなかなかして貰えず、出来ることが少ないことへのもどかしさ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格取得支援がある
学習に使うテキスト代、受験費用、申し込み全て補助してもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の平均年齢が低...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業スキルや対人折衝力は実務を通じて身につきますが、体系的な研修や中長期的なキャリア支援は限定的に感じました。個...続きを読む(全120文字)

【良い点】
性格の良い方が多いため、業務についても気軽に相談ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって案件数が異なるため、とても...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新入社員は研修が月一であった
同期皆んなで集まって接客内容や仕事内容など実践に使える研修があった

希望が有れば資格も取れる続きを読む(全68文字)

【良い点】
この会社では、単なるオペレーションスキル以上のビジネスパーソンとしての基礎体力が身につきます。通販事業だけでなく多角的な事業展開をしているた...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は抽象的です。成果ではありません。自己評価も年に1回ありますが、殆ど意味がないも...続きを読む(全166文字)

【良い点】
いーふらんでは現場での実践を通じて成長できる環境が整っている点がいいと感じました。上司の方々の丁寧で熱い指導やロールプレイなどの教育制度があ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
上司次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社単位や部署単位での教育体制は整っていません。“主体的”な成長が求められます。続きを読む(全78文字)