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一部だが、体育会系の雰囲気も残っているという印象。道路公団時代の名残によるもの。続きを読む(全40文字)
西日本高速道路株式会社(NEXCO 西日本)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本高速道路株式会社(NEXCO 西日本)の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に西日本高速道路株式会社(NEXCO 西日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
一部だが、体育会系の雰囲気も残っているという印象。道路公団時代の名残によるもの。続きを読む(全40文字)
社風はインフラ企業ならではの和やかな社風であり、優しい方が多い続きを読む(全31文字)
社員の方は穏やかで落ち着いた方が多く、全体的に話しやすい雰囲気だと感じました。インターン中も質問に丁寧に答えてくださり、学生に対して親切に接していただいた...続きを読む(全169文字)
堅実で真面目な雰囲気。安全第一を徹底し、協調性を重んじる文化。続きを読む(全31文字)
どちらかというと公務員に近い形に感じた。若干硬く、定型的な業務が多そうである。続きを読む(全39文字)
落ち着きがあって物腰が柔らかい人が多い印象である。さらに、社員方は気さくな人が多く、冗談を言い合っている姿が印象的であった。続きを読む(全62文字)
全体的に固そうな雰囲気だった。良くも悪くも固い感じ。続きを読む(全26文字)
社員の方と話す中で、穏やかながらも芯のある人が多いと感じた。元国営企業ということで派手さはないものの、堅実に働いていける雰囲気だと感じた。続きを読む(全69文字)
堅実。道路公団時代と比べると、挑戦の気概は感じられる。続きを読む(全27文字)
お堅いイメージをもともと持っているが、そのままという感じだった。続きを読む(全32文字)
西日本高速道路(NEXCO 西日本)について就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
元公務員が多い。必然的に保守的な文化となっている。続きを読む(全25文字)
官僚的な組織文化であるが、公務員的な組織文化であることから穏やかな人が多い。続きを読む(全38文字)
社員の皆様は非常に温かい雰囲気で優しく接してくださる。続きを読む(全27文字)
責任感が強くまじめな方が多いと感じた。関西の企業なので面白く気前のいいひとが多いと思う。
挑戦的!野心的な部分は感じられなかったように思う。続きを読む(全71文字)
転勤は構いませんか?と面接で聞かれ驚いた。続きを読む(全21文字)
50代以上は道路公団のときの社員なので、公務員気質が残っている続きを読む(全31文字)
穏やかな方が多く、現場事務所も楽しそうだった。続きを読む(全23文字)
全体的に落ち着いていて、ガタガタしている人は少なかった。続きを読む(全28文字)
安定重視の保守的な思考の社員が多いときいた。新しいことへの挑戦気質は小さいと思った。続きを読む(全42文字)
良くも悪くもインフラ事業というものは、公共性があるため、公務員に近い文化となる。続きを読む(全40文字)
日本国内の流通業になくてはならない高速道路の運営や統括を行うため、社会基盤を支えているというやりがいは大きいのではないかと思う。続きを読む(全64文字)
日本の流通業にとって不可欠なものなので無くなることはない。続きを読む(全29文字)
残業代も1分単位で付くようなので、年収は結構もらえるのではないかと思う。続きを読む(全36文字)
社員寮(今後は借り上げ社宅)も完備のため福利厚生は良さそう。現場よりもオフィスワークの方が多く、ホワイトカラーな職種。続きを読む(全59文字)
緊急災害時には呼び出しがある。休日が潰れてしまう可能性もなくはない。続きを読む(全34文字)
OJTという新人研修の精度は整っている。面倒見は良さそうである。続きを読む(全32文字)
総合職社員の中でも女性社員は普通にいらっしゃるので心配はいらないと思う。続きを読む(全36文字)
面接で(おそらく)施設系統の部長の方と話した印象では、あまり堅い雰囲気は感じなかった。続きを読む(全43文字)
日本の公共インフラを支えているという大きな使命感を持って仕事ができる点に魅力を感じ、入社した方が多い印象。それゆえ、あまりギャップは感じていないとのこと。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は産休•育休を取得する人や時差出勤、時短勤務を利用する人が多い。近年は男性も積極的に育休を取得している。続きを読む(全60文字)
オンラインイベントの担当者の方は丁寧で、途中で退出してしまったことを問い合わせた際にも、親切に対応してくれた。学生一人ひとりに誠実に向き合ってくれる会社だ...続きを読む(全82文字)
外国人の社員の方も多い印象があり、国籍を問わずさまざまな方が働いているように感じました。選考を通して社員の方々も優しく、全体的に雰囲気の良い会社だと感じました。続きを読む(全80文字)
落ち着いた雰囲気があり、社員同士で協力しながら仕事を進める社風だと感じました。続きを読む(全39文字)
社員の方が、若手の意見も一人の社員の意見として聞いてもらえると話していたのが印象的でした。また、休暇中の仕事をお互いに支えたり、社内イベントへの参加も個人...続きを読む(全100文字)
温かい人が多く、困った時も声をかけてくれる。続きを読む(全22文字)
安全を土台にチームワークで課題をクリアにする会社続きを読む(全24文字)
安全を大前提に、揺るぎない準備を積み重ねるという文化がある。続きを読む(全30文字)
JALフィロソフィーに代表される安全と仲間との協働がはっきり文化として表れている。協調や他者とのつながりを大事にしている会社だと選考のESや面接を通じて感じた。続きを読む(全80文字)
インターンシップに参加した際、社員の方々が非常に穏やかで落ち着いている印象を受けた。働きやすいように思う。続きを読む(全53文字)
伝統を大切にする一方で、新たな取り組みが少ない印象を受けました。続きを読む(全32文字)
| 会社名 | 西日本高速道路株式会社(NEXCO 西日本) |
|---|---|
| フリガナ | ニシニホンコウソクドウロ |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 475億円 |
| 従業員数 | 2,697人 |
| 売上高 | 1兆2457億300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 芝村善治 |
| 本社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1丁目6番20号 |
| 平均年齢 | 39.4歳 |
| 平均給与 | 764万3000円 |
| 電話番号 | 06-6344-4000 |
| URL | https://corp.w-nexco.co.jp/ |
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