ジェイテクトグラインディングシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
部署によるが、自分のところは残業の強制はされたことはない。遅れてると感じたら自分から残業をしている感じ。

自分の予定があるならそっち優先し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
この会社の魅力は自分のペースで仕事ができるところだと思う。ライン作業のように同じ作業を1日やるのではなく機種ごとに作業は異なるため飽きがない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ボーナスは年4.5か月くらい出る。中小企業にしては多いほうと思う。残業、休日出勤、夜勤をやれば文句なしの給料になる。年昇給は5000くらい...続きを読む(全159文字)

【良い点】
風通しはいいとおもう。不満を言えば動いてくれることが多い。従業員同士も仲良さそう。管理職もしっかりしている。続きを読む(全60文字)

【良い点】
大手のグループ会社のため潰れることはないかとと思う。どうにもならなくなったら親会社に吸収されるだろう。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業前提の仕事量であり、高い頻度で休日出勤を要望されます。残業をしなければ評価は悪くなります。有給は取っていない...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の仕事の一部を任されているだけなので特に成長はありません。自動車業界が落ち込めば末端の会社なので苦しくなる...続きを読む(全82文字)

【良い点】
パワハラと感じた事は同じ様に下の人間にやっても何も言われないみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人付き合いはかなり気を使わ...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額がかなり低いので将来は生活が苦しくなることが予想されます。税金のせいで年齢が上がる毎に手取りが減るなんて話...続きを読む(全133文字)

【良い点】
管理職に気に入られれば挑戦やある程度の成長はできると思います。続きを読む(全37文字)

【良い点】
施工管理はかなりスキルが身につく環境に身を置くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は社員、マネージャーともに激務な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
セミナー受講費用負担など環境は整っている。また、教育体制も研修があるためいきなり実務にはならない環境となっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全134文字)

【良い点】
オンライン研修などは充実しています。集合研修もあります。費用も無料だったり、大部分を会社が補助してくれたりします。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修などの教育機会に乏しく、実務を通じたスキル向上の実感も得にくいため、自身の成長が停滞している現状にあります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育を現場に丸投げするのでは無く
総務や品質管理を含めた会社全体で教育が出来るシステムを構...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月人が辞めていく会社でした。研修やマニュアル、教えるといった体制がないため、自力で行うにも限界があると感じました。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
その人のやる気次第。上司からは特に指導やキャリアの展望等は示されない。進むべき方向性がわからないことが多い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
売上はグループ全体で成長しているため、自分次第では成長できる環境があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材は、転職し...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育指導は全くないので、自力で覚えるしかない。
研修制度もないので、他の社員の見て覚えるような教育しかない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は極めて充実している。
キャタピラー社独自のトレーニングプログラムがあり、基礎から高度な電子制御技術まで体系的に学ぶことができる。
...続きを読む(全184文字)