トリオシステムプランズのアプリケーション設計(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性•成長性を感じられる要素がない。基本は派遣業の為、大きな変革は今後も無いと思われる。
管理職、役員から利益を...続きを読む(全179文字)

【良い点】
業務に支障が無ければ比較的自由に有給を消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はとにかく激務である。
部下のコントロールを...続きを読む(全212文字)

【良い点】
基本的に残業代は100%支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代と比べて給与が安い。賞与も年2回合わせて1ヶ月分程度。
社...続きを読む(全183文字)

面接では一括請負の仕事が多いため上流工程の経験もできると説明があったが、上流工程の仕事はほぼなくプログラミングやテストから担当することがほとんどだった。
...続きを読む(全161文字)

【良い点】
得意分野などは関係無く仕事が割り振られるので
いろんなスキルを身につけたい場合は良いと思う
【気になること・改善した方がいい点】
体系...続きを読む(全156文字)

何の権限もない役職付きのため年棒制だったが、
深夜まで残業、家に帰ってさらに仕事。
次の日に耐えうる最低限の体力を得るため仮眠をするという毎日でした。...続きを読む(全258文字)

年収は低い。
1ヶ月に100時間近い残業をしてようやく年収が350万円くらい。
ボーナスは少ない1年で約1.7ヶ月程度。出るだけマシだが・・・
昇給...続きを読む(全175文字)

ワークライフバランスは皆無。
転職で入ったが1ヶ月目から残業100時間、最高で250時間くらい残業した。この時間は勤務表上の時間。休憩時間なども働くよう...続きを読む(全158文字)

部署にもよるが、基本的に二次請け、三次請けとなるため、大きな達成感は得られない。詳細設計からプログラミングがメインとなるため、技術は身につくが、上流工程の...続きを読む(全156文字)

6年目までは残業代は全額出ます。ですが、7年目から社員の等級が上がり、裁量性になるため、残業代が出ません。等級に応じた手当て(7年目で残業30時間分程度)...続きを読む(全168文字)