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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アックスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アックスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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アックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アックスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社アックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組み込みLinuxや組み込み製品を売っているが、時流の変化で、競争力徐々にうしないつつある。社員は2年前は60名以上いたが、現在は20人いるか、いないか。...続きを読む(全301文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
激務といえば激務だが、なれてしまうとなんてことないのかもしれない。
(そう思うことが正しいのかどうかは別として)
家族とかがいるとなかなか厳し...続きを読む(全185文字)

株式会社アックスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的業界の中ではよかったと思う。
昇給にかんしては厳しいものがあったが、業界の色だろう。
よくもわるくもチームプレイを推奨し、圧倒的な結果を...続きを読む(全184文字)

株式会社アックスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界ということで、それなりの額を設定されていたかとおもいます。業績不振になったときには強制的に給与が減額されてはおりました。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)

株式会社アックスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術職には女性はほんの少ししかいませんでしたが、技術力があれば認められると思います。社長に評価されての事ですが。事務方でも部門長がかけあって役...続きを読む(全161文字)

株式会社アックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーナーはワンマンなスタイルです。技術力はかなりありますが、そのワンマンな企業方針についていける人は良いかと思いますが、それが出来ない人も多く見られました...続きを読む(全108文字)

株式会社アックスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風の良さはあるが個々の能力に任されている部分が強い。
給料体系は業界を通して見た場合はいい方なのではないでしょうか。
ある意味クリエィティブとサラリ...続きを読む(全165文字)

株式会社アックスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かなり厳しい社風だが、努力次第ではチャンスもある。ただ、上に逆らえない風通しの悪さというのがかなり際立っていて、私はついていけず辞めました。今残っている人...続きを読む(全166文字)

株式会社アックスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、会社へ入る頃は600万円でしたが、次年度から業績悪化を理由に、400万円に下げられました。これはこの会社のやり方だと思われます。これから入る人は非常...続きを読む(全187文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

テクノ・ソフトウエアサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中間層の定着のため、一つの現場に定着できるよう実力と人柄を客に気に入られる必要があるが、切られる時は切られる続きを読む(全77文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社であるNTTデータからの下請業務が多く、手堅い経営スタイルではあるけれども、成長性はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無難...続きを読む(全113文字)

株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングがメインではあるが、受託案件等増えてきているので、成長性は感じる。しかし将来性となると人それぞれで...続きを読む(全110文字)

デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派生車種の量産開発業務の一括請負業務のPLなども任せられるため、責任感のある仕事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
他OSに新規...続きを読む(全107文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中堅層が転職をし、若手が多くなっているため成長はあまり期待できないかなと感じてます。
また、経営体制が度々変わり何を目指しているのか分かりません。続きを読む(全79文字)

株式会社スピードリンクジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受託事業の発展は著しく、メイン事業のSESが頭打ちになってきている現在、とても希望ある事業になっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

株式会社ブロードリーフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界シェアNo.1、顧客からも信頼が厚く長年利用いただいているユーザーも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部門の改善が必要かと続きを読む(全77文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なところに派遣を出してる会社だから何も言うことはない。成長をしているところに配属になりそっちに就職すれば給料は上がるから運です。
【気にな...続きを読む(全101文字)

MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
真に必要な対応や無意味な対応、プロジェクトというものを考えていかなければ会社の成長性や将来性はないと思う。無理なプ...続きを読む(全127文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本は依頼を貰ってから、必要な人数のアルバイトを呼んで業務を行うので、利益を出し易い構造で、今後も成長は見込まれる続きを読む(全63文字)

アックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アックス
フリガナ アックス
設立日 1992年4月
資本金 2億6539万9999円
従業員数 23人
決算月 12月
代表者 竹岡尚三
本社所在地 〒604-0857 京都府京都市中京区烏丸通二条上る蒔絵屋町280番地
URL http://www.axe-inc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1326987

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