この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の給料は、非常に高い。
また、残業代も全て出るため、残業すれば、各年代以上の年収になる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、昇...続きを読む(全114文字)
株式会社NSD 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新卒の給料は、非常に高い。
また、残業代も全て出るため、残業すれば、各年代以上の年収になる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、昇...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職時に、有給休暇を取得させていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
その当時は、色々なことが重なり、私個人への負荷が高くなり...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年次毎に研修が用意されているため、キャリアアップをしやすい環境にある。
また、昇進する事にも、研修が用意されている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
東京だけでなく、大阪、福岡でも、住宅手当が出る。また、副業も可能。
資格手当も非常に豊富なため、資格取得のモチベに繋がる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
初任給が高いため。
また、大企業ということもあり、安定していると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
高いのは、初任給だけと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社内の風通しが良いため、優しくアドバイスをいただける諸先輩方が多い。
定期的に、社内イベントがあるため、横の繋がりが増える。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
長く取引がある会社が多いため、事業継続からすると、安定している会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は新規営業が苦手な傾...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
後輩、先輩、上司、他部署の人とも、分け隔てなくコミュニケーションを取れるため、人間関係は取りやすい環境だと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
初任給が高く、若手のうちから多くもらえる。
ボーナスは3年目くらいから多くなってくる。
若手のうちは給料に不満がでてくることはないと思う。
...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性もリーダーとして働いているので働きやすいと思う。
福利厚生もしっかりしていて時短勤務などをしている人もいた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
独立系なので幅広い業務に触れることができると思った。
技術力が身につくと思った。
大きい企業で給料も高いため。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
独立系なので幅広い業務に触れることができる。業界もたくさんあるので、
多彩なキャリアを歩めると思う。
配属先によるが、早いうちからリーダーを...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っていると思う。
有給なども取りやすい。
提携施設などは安く使える。
特に不満に思ったことはない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
若いうちから重要な仕事を任せてもらえるためやりがいはすごくあると思う。
独立系なので幅広い技術に触れることができる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
プロジェクトの繁忙期はかなり残業があるが、閑散期は基本的に定時で帰ることができる。
残業の強制などもなく、休みは取りたい時に取れる。上になる...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が大半のため直接評価者となりうる管理職の人と現場が異なる可能性がおおいに有り得る環境。
管理職はそれでい...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはランクアップしていても結局透明性のない個人評価になるため賞与が下がるケースもあるため不信感がありま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
人数制限はあるが多種多様のweb講義を受講できるサービスと提携してあるため時間があれば自分が担当している技術以外も学ぶ環境がある。
ただ毎月...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属された現場次第となる。
環境によっては100パーセント取得出来るところもあれば半分も取得出来ない現場も...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第としか言えない。5-6年運用しか担当していなかった人間もいれば、様々なインフラの構築、設計を経験してい...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大阪も東京では住宅補助が大きく異なりました。
東京の方は当時8万円支給されていました。
大阪は2万でした。
東京...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
世の中がコロナ禍に入った頃だったので、時短勤務やリモートが始まった中で大きく体調を崩し、休職を選択しました。
勤務年数が長かったため、かなり...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で評価の方法が全く異なり、こちらの同期は昇進するのにあちらの同期はずっと昇進しないということが多く見受けら...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるところが大きく、勤務していた部署では納期前には忙しくなる典型的なタイプでした。
ただ職場の上司によって...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
近年、社会情勢に影響され、ベースアップを行なっており、会社全体の年収が上がっている。
賞与の額が多く、3年目ぐらいから100を超える。早い人...続きを読む(全553文字)
会社名 | 株式会社NSD |
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フリガナ | エヌエスディ |
設立日 | 1969年4月 |
資本金 | 72億500万円 |
従業員数 | 4,563人 |
売上高 | 1012億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 今城義和 |
本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地 |
平均年齢 | 39.4歳 |
平均給与 | 696万円 |
電話番号 | 03-3257-1130 |
URL | https://www.nsd.co.jp/ |
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