タックスインターナショナルの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
普通ですが一通りの福利厚生はあります。入社時にセクハラに関する誓約書を男性に書かせて提出させている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特に問題はありません。良いと思う人は良いのではないでしょうが。合わない人はすぐにやめていきます。長く続く人は続きます。そのような形がずっと残っ...続きを読む(全189文字)

賞与の日は一切決まっておらず、いきなり支給される。その為、ボーナス一括払いやボーナスで高額品を買うのに一切計画が立てられない。また、支給されて各10万円、...続きを読む(全191文字)

女性は腰掛と言う位置付けで考える社風で、管理職の店長と部長が毎日絶えず「女の子が、女の子が・・・」と一つ覚えで事ある事に言っていました。女の子は仕事しなく...続きを読む(全287文字)

法人向けビジネスフォンリース営業をしていました。詐欺みたいなマニュアルトークがあるし、拘束時間が非常に長く終礼時間は22時を超えていました。
朝礼はオッ...続きを読む(全164文字)

この会社がやっているauショップで働いていたが、店長がサボって空出勤をしていた為、モチベーションが下がり退職しました。店長の上司の部長は気付いているのに見...続きを読む(全202文字)

事業所が大阪にあるのですが、私は地方の部署で働いていましたので、実際は別会社と思って頂いて、参考にならないかも知れません。それを利用して店長が空出勤で出勤...続きを読む(全216文字)

派遣で働いていました。女性の労働環境を向上させるための取り組みとはか感じませんでした。30代くらいの若い男性社員が多く、みなさんやりがいを感じて働いている...続きを読む(全158文字)