この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇を得て復帰される社員が複数おり、今の世の中には合っている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいない。女性社員を育成し...続きを読む(全173文字)
株式会社愛工舎 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社愛工舎の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社愛工舎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇を得て復帰される社員が複数おり、今の世の中には合っている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいない。女性社員を育成し...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収水準は同じエリア、同じ規模の製造業では高い水準にある。
半期ごとに自分で目標を立て、その達成に向かい業務を進める仕組みがある。この目標を達...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が繁盛期でも30時間あればかなり多い方。
ほとんど方は定時で退社される。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部現場の作業員は土日勤...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
パワハラ気質で意見を押し付ける管理職、社員は淘汰されていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、経営陣はじめ、管理職に強力なリー...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歴史も長いため、会社全体的には女性は働きやすいイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や多忙な部署に配属された方はかなり...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的残業が少なかったので、女性にとっては仕事と家庭の両立を図りやすい環境だと思います。お子さんの体調不良などの突発的なお休みも、お休みが取り...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く活躍されている部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性もたくさん残業されていた記憶があり、特に主婦の方は...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造業の中では、女性が多いと思います。特に若い世代は、積極的に女性も入社してきますし、仕事に責任感を持って働かれる人が多い印象です。コロナの影...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は会社全体で見ても少ない方だと思います。メインの事務所自体50人もいないと思いますが、定時の1時間後には残業している人が10人もいないイメ...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可愛がられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
汚い現場のためそもそもやりたがる女性は少ないと思う。女性の割合は少ない。施工管理...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女の差別の無さには関心しました。
また、生理休暇等の配慮も見受けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるとはいっ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総じて働きやすい環境と思う。育休など長い人もおり調整可能な状況と考える。職場にもよるのだろうが理解は進んでいると思う。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも活躍できる環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも気に入られない場合は、いい様に使われてします可能性もある。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
設計者には優秀な女性社員が多く、むしろ男性エンジニアよりも仕事ができる印象がある。育児の都合でフレックスの利用や時短勤務は積極的に推奨している。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社愛工舎 |
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フリガナ | アイコウシャ |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 44人 |
代表者 | 早川史洋 |
本社所在地 | 〒466-0826 愛知県名古屋市昭和区滝川町112番地の1 |
電話番号 | 052-701-8711 |
URL | https://www.aikosha.com/ |
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